от компании (организации): Russian Quantum Center в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Учет кадров"
с заработной платой: от 70000 до 85000 руб.
Вакансия № 11907650 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 2 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 11907650 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 11907650 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-специалист
Российский Квантовый Центр (РКЦ) – уникальный для России формат научного центра, занимающегося как фундаментальными исследованиями, так и разработкой устройств, основанных на квантовых эффектах. Среди сотрудников центра – всемирно известные ученые из крупнейших научно-исследовательских организаций мира, что позволяет РКЦ занимать лидирующие позиции как в научной области, так и в разработке высокотехнологичных коммерческих продуктов.
На данный момент в нашей компании открыта вакансия специалиста по кадрам. Для нашей компании это – один из ключевых участков учёта, и мы ищем профессионала, готового стать частью нашей команды.
Обязанности работника на вакансии: HR-специалист
- Поиск и подбор персонала
- Координация и управление процессом подбора персонала
- Кадровая политика, организационная структура, штатное расписание
- Формирование и развитие кадровой политики и корпоративной культуры
- Организация обучения и развития сотрудников, для повышения их компетенции, мотивация персонала
- Осуществление мероприятий по охране труда
- Разработка и внедрение регламентов, бюджетирование, ведение установленной отчетности.
- Консультирование по вопросам трудового законодательства
- Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с действующим законодательством РФ (численность компании 400 человек)
- Активное взаимодействие с отделом бухгалтерии по вопросам оплаты труда
- Подготовка отчетов к выплате заработной платы
- Подготовка бюджета по персоналу и ежемесячный анализ показателей
- Ведение табеля учета рабочего времени
- Разработка регламентов, локальных нормативных актов, должностных инструкций
- Контроль миграционного учета
- Формирование кадрового резерва
- Подготовка различных отчетов по запросу менеджмента компании
- Подготовка и сдача кадровой отчетности согласно действующему законодательству РФ
- Анализ и совершенствование систем оценки, адаптации и мотивации сотрудников
- Проведение оценки персонала, аттестация, опросы
- Участие в организации корпоративных мероприятий
Требования к работнику на вакансии: HR-специалист
- Высшее экономическое, психологическое или юридическое образование
- Опыт выстраивания процессов с нуля
- Знание технологий подбора, в том числе узкоспециализированного персонала;
- Успешный опыт работы в отделе кадров компании с численностью не менее 200 человек с обязанностями управления полным циклом кадрового делопроизводства предприятия и подбора персонала
- Знание программ 1С ЗУП 8.3, 1C ERP
- Знание Трудового законодательства РФ и кадрового делопроизводство.
- Отличное знание английского языка Upper-Intermediate
- Готовность работать в условиях многозадачности
Условия труда для работника на вакансии: HR-специалист
- Оформление по ТК РФ, официальная (белая) заработная плата;
- График 5/2 с 09.00 до 18.00 (возможен сдвиг графика по согласованию сторон)
- Испытательный срок – 3 месяца
- Заработная плата – по результатам собеседования
- Современный комфортный офис в Инновационном Центре Сколково (общественный транспорт от метро: Молодежная, Кунцевская, Славянский бульвар);
- Доброжелательный дружный интеллигентный коллектив
- Широкие возможности профессионального и карьерного развития
- Работа в стабильной, быстро развивающейся высокотехнологичной компании
- Возможность общаться с ведущими мировыми учеными, находиться на переднем крае высоких технологий и принимать участие в их внедрении
Дополнительная информация:
Существенным плюсом кандидату будут являться навыки / опыт в одной из следующих областей:
- кадровое делопроизводство
- работа в отделе труда и заработной платы
- опыт отражения множественных операций с совместителями, в том числе и внутренними
Не менее важным плюсом кандидату будет опыт работы в научно-исследовательских и образовательных организациях
Маленьким, но приятным плюсом кандидату будет наличие в резюме фотографии, а также его готовность предоставить ссылки на профили в социальных сетях
Важным, и совсем не маленьким плюсом кандидату станет сопроводительное письмо, написанное в ответ именно на нашу вакансию, особенно если он начнёт его со слов "квантовые технологии".
Откликнуться на эту вакансию: HR-специалист
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 11907633 на должность Специалист отдела кадров от компании Дельрус в городе (населенном пункте) Москва