от компании (организации): Skyeng в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Наука, образование"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 12375473 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 14 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 12375473 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 12375473 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель отдела (Массовый рекрутинг, обучение и адаптация персонала)
Skyeng
Самая успешная в Европе (по мнению Forbes) онлайн-школа английского языка.
Сотрудничество с нами – это не шаблонное выполнение инструкций, а возможность для профессионального развития и проявления инициативы.
У нас открыта позиция уникального продукта-управление департаментом по массовому подбору преподавателей Skyteach
Что предстоит делать?
-
Руководство отделом массового подбора – более 100 человек;
-
Планирование, организация подбора, обучения, адаптации преподавателей английского языка;
-
Подготовка планов и расчет бюджета на массовый подбор;
-
Постоянно держать в фокусе повышение эффективности процессов массового подбора;
-
Обеспечивать выполнения KPI отдела. (План/норма привлечения);
-
Контролировать все этапы воронки движения кандидатов (CJM), своевременно решать проблемы;
-
Ведение аналитики по процессам, расчет стоимости бюджетов на ведение кандидатов по каналам;
-
Оптимизация затрат на привлечение кандидатов;
-
Формирование положительного имиджа работодателя на рынке
Требования к работнику на вакансии: Руководитель отдела (Массовый рекрутинг, обучение и адаптация персонала)
-
Опыт работы в массовом рекрутинге в должности руководителя не менее 3-х лет;
-
Иметь доказанный опыт кратного роста бизнес-метрик от года к году, желательно в IT-компании;
-
Иметь опыт управления командой с двумя и больше уровнями подчинения, разнонаправленными задачами и сложными операционными процессами;
-
Разбираться в бизнес-экономике и иметь опыт стратегического планирования;
-
Опыт операционного менеджмента;
-
Опыт автоматизации процессов;
-
Опыт управления и работы с большими массивами данных и потоками информации, с аналитическими отчетами;
-
Владение современными технологиями поиска, подбора и оценки персонала;
-
Знать и понимать что такое CAC, retention, CJM, LT, конверсия, кастдев...
-
Отличные навыки презентации, переговоров и аргументации;
-
Любовь к цифрам и аналитике;
-
Английский язык не ниже уровня Intermediate.
-
Знания в области digital-маркетинга и продуктового подхода - будут вашим преимуществом.
Мы предлагаем:
-
Дрим-тим профессионалов.
-
Сложные и интересные задачи;
-
Стабильный уверенный доход;
-
Официальное оформление по трудовому законодательству РФ;
-
Дружный и целеустремленный коллектив (особенно дружный);
-
Рассматриваем частично - удаленный (с днями присутствия в офисе) формат сотрудничества.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель отдела (Массовый рекрутинг, обучение и адаптация персонала)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 12375467 на должность Продавец-консультант в кафе-магазин "Люблю Жизнь" от компании ООО Люблю жизнь в городе (населенном пункте) Москва