от компании (организации): Федеральная служба по аккредитации в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Учет кадров"
с заработной платой: от 50000 до 55000 руб.
Вакансия № 12592310 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 4 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 12592310 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 25 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 12592310 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Советник отдела государственной службы и кадров (повышение квалификации, коррупция)
Обязанности работника на вакансии: Советник отдела государственной службы и кадров (повышение квалификации, коррупция)
- проведение проверки достоверности сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими, в том числе гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы, и размещение их на официальном сайте;
- проведение проверки соблюдения государственными гражданскими служащими запретов и ограничений, установленных законодательством о государственной гражданской службе;
- обеспечение контроля за соблюдением сотрудниками требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции;
- принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе;
- оказание государственным гражданским служащим центрального аппарата и территориальных управлений Службы консультативной помощи в вопросах, связанных с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885, а также о порядке уведомления руководителя Службы, органов прокуратуры Российской Федерации, иных федеральных государственных органов о фактах совершения гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
- участие в проведении служебных проверок в отношении государственных гражданских служащих центрального аппарата (кроме руководителя и заместителей руководителя Службы), начальников территориальных управлений Службы и их заместителей;
- организация мероприятий по профессиональному развитию государственных служащих в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21.02.2019 № 68
«О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Российской Федерации» (в т.ч., определение потребности в обучении сотрудников и направление их на обучение); - мониторинг качества мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих в соответствии с их отзывами о практической значимости (применимости) полученных знаний и умений в профессиональной служебной деятельности; компетентности привлекаемых специалистов, экспертов; степени удовлетворенности мероприятием;
- заключение договоров с образовательными организациями на предмет прохождения практики студентами в центральном аппарате Росаккредитации;
- ведение кадрового делопроизводства;
- рассмотрение и осуществление подготовки ответов на обращения, заявления и жалобы физических и юридических лиц по вопросам, отнесённым к компетенции отдела;
- ведение справочно-информационной работы изменений законодательства Российской Федерации;
- обеспечение ведения и наполнения информационными материалами раздел, посвященный вопросам, относящимся к компетенции Отдела, на Интернет-сайте Службы.
Требования к работнику на вакансии: Советник отдела государственной службы и кадров (повышение квалификации, коррупция)
- знание Конституции Российской Федерации, основ организации труда и делопроизводства, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, служебной и профессиональной этики, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил по охране труда и противопожарной безопасности;
- знание Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
- знание Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
- знание Положения о Министерстве экономического развития Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 05.06.2008
№ 437 (применительно к исполнению своих должностных обязанностей); - знание Регламента Министерства экономического развития Российской Федерации, утвержденного приказом Минэкономразвития России от 04.05.2016 № 282 (применительно к исполнению своих должностных обязанностей);
- знание Положения о Федеральной службе по аккредитации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 17.10.2011 № 845;
- знание Регламента Федеральной службы по аккредитации, утвержденного приказом Росаккредитации от 25.11.2015 г. № 17427;
- опыт кадровой работы на государственной гражданской службе;
- умение работать в системах электронного документооборота;
- опыт работы в информационной системе "ЕИСУКС";
- опыт работы в 1С "бюджет";
- наличие высшего образования.
Условия:
Как молодой федеральный орган исполнительной власти и ответственный работодатель, мы предлагаем своим сотрудникам:
- Трудоустройство в соответствии с 79-ФЗ, стабильную заработную плату (всегда выплачивается в срок) + премии по итогам работы (ежемесячные, квартальные, годовые);
- Ежегодные оплачиваемые отпуска, оплата больничных листов;
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 (в пятницу – до 16:45);
- Возможность прикрепления для медицинского обслуживания к ведомственным поликлиникам;
- Льготные условия приобретения путевок в санаторий Минэкономразвития «Вороново»;
- Работа в молодом дружном коллективе – команде Росаккредитации;
- заработная плата по результатам собеседования.
-
Команда. Мы заботимся об офисной экосистеме и комфортных условиях труда наших сотрудников:
- Работа в современном технологичном офисе, располагающемся в правительственном комплексе МДМЦ "Москва-Сити";
- Транспортная доступность офиса:
-
Метрополитен: Филевская линия (станции «Выставочная» и «Международная»). При этом станция метро «Международная» находится прямо под нашим зданием, что позволяет заходить в метро, не выходя на улицу.
Калининско-Солнцевская линия (станция «Деловой центр»);
Московское центральное кольцо: станции МЦК «Деловой Центр» и «Шелепиха».
Белорусское направление Московской железной дороги: платформа «Тестовская» (10 мин. пешком).
Автобусные маршруты ГУП «Мосгортранс»: № 12 («Станция метро «Тимирязевская» – «2-й Красногвардейский проезд»); № 243 («Силикатный завод» – «Ваганьково»).
- Офисное пространство представляет собой просторное светлое помещение, оформленное в современном стиле, с зонами отдыха и панорамными видами Москвы;
- Рабочие места оборудованы необходимой техникой, комфортными офисными креслами, современными компьютерами с двумя мониторами;
- На этаже размещена уютная столовая (кухня), оснащённая встроенной техникой, кофе-машинами, проточным кулером, вендинговыми автоматами с едой и напитками. В здании также работает столовая (средний чек 250-300 руб.), рестораны и кафе.
-
Нам важно, чтобы сотрудникам было удобно:
- В шаговой доступности от офиса – вся инфраструктура Москва-Сити, включая торговый центр «Афимолл Сити», велопарковки, автостоянки, бесплатные мотопарковки;
- Мы не забываем об общих праздниках и днях рождения, поддерживаем командный дух и корпоративную культуру (совместный досуг, участие в спортивных и развлекательных мероприятиях).
-
Технологичность:
- Мы поощряем применение современных высокотехнологичных решений, инициативность, целеустремленность, предложения по оптимизации процессов.
-
Компетентность:
- Мы создаем условия для карьерного роста и непрерывного профессионального развития (включая повышение квалификации и профессиональную переподготовку);
- Мы ориентированы на высокое качество нашей работы.
- Работать в команде Росаккредитации – значит работать на благо нашей страны.
Откликнуться на эту вакансию: Советник отдела государственной службы и кадров (повышение квалификации, коррупция)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 12592284 на должность Специалист по кадрам от компании ООО Риквэст-Сервис в городе (населенном пункте) Москва