от компании (организации): ООО Альянс в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Маркетинг, реклама, PR" → "Below The Line (BTL)"
с заработной платой: от 90000 до 250000 руб.
Вакансия № 13995172 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 23 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 13995172 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 13995172 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по развитию бизнеса (МегаФон, МТС, Билайн)
Приветствую, меня зовут Николай Туманов, основатель агентства мобильной связи «Альянс».
Ключевое направление работы Альянс — подключение сим-карт операторов мобильной связи. В портфеле компании договора с операторами Мегафон, МТС и Билайн. 90% наших агентских тарифов выгоднее, чем публичные тарифы операторов связи.
Мы зарабатываем на комиссии от операторов связи в размере 15-35% за подключенных нами абонентов, в течении всего срока использования сим-карт.
Мы платим больше чем рынок труда тому, кто способен расширять свою зону ответственности и добиваться в ней поставленных целей. Доход сотрудника напрямую связан с подключенными с его помощью сим-картами. Мы не платим больших окладов, но даем достойно зарабатывать и развиваться внутри компании.
Опыт в мобильной связи – важная деталь. В компании нет школы обучения, и мы берём в команду только действующих сотрудников сферы мобильной связи. Компания не может передавать управление в руки новичка и рисковать силами, а также временем других сотрудников, которые решили быстро расти вместе с компанией.
Я стараюсь не брать в команду людей с общим стажем работы менее 7 лет, и с опытом работы в сфере мобильной связи менее 2 лет, поскольку на обучение с нуля требуется слишком много времени, а у нас нет времени объяснять. Мы выбираем опытных управленцев, с высоким уровнем амбиций, инициативности и самоорганизации.
В год, операторы мобильной связи подключают более 100 млн сим-карт. Подключения осуществляются сотнями тысяч каждый день. И мы хотим забрать свою долю рынка. Поэтому, мы ищем команду амбициозных сильных управленцев.
Сейчас мы активно развиваемся и ищем менеджера по развитию бизнеса, для команды промо-направления(супервайзер и промоутеры). Ваше мышление нестандартно и вы четко понимаете конечныецели компании – захват доли рынки и увеличение прибыли. Вы не боитесь вызова?
То мы вас ждем! В нашу дружную и активную команду. Приходите к нам работать. Это будет интересное приключение.
Результат работы Менеджера по развитию бизнеса:
— подключенные клиентам сим-карты, и полученное компанией достойное вознаграждение
Что нужно сделать:
— разработка и реализация стратегии продаж отдела: бесплатное подключение новых абонентов, через собственные промо-локации в Москве
— подбор локаций беспрерывного проведения промо-подключений, в соответствии в ТЗ, согласование с контролирующими (в рамках Москвы и МО, рядом с метро, по дороге на рынки, плодоовощные и прочие места высокой проходимости, с перспективой от 100 и более подключений в час, на 2 промоутеров)
— оперативное управление отделом промо-подключений; управление процессом поставок и упаковки SIM-карт; найм/отбор промоутеров, обучение/ввод в должность, совместная работа в "полях" контроль исполнения поставленных задач, аттестация персонала; разработка мотивации сотрудников
— ведение переговоров с ключевыми партнёрами и контролирующими органами
— прогнозирование, согласование и выполнение плана новых подключений
— аналитика и повышение эффективности
— умение и желание находить нестандартные решения в продажах(поиск новых решений!)
Эта работа подойдёт вам, если:
— вы быстро находите общий язык с людьми, уверенно продаёте, отрабатываете возражения, закрываете сделки
— у вас есть опыт работы и подключения сим-карт напрямую либо через дилеров, и вы гордитесь достигнутыми результатами. Особенно приветствуем знание успешных локаций
— у вас есть навыки управления сотрудниками и мотивации персонала
— вы готовы к разъездной работе, зона ответственности - Москва
— вы адекватны, у вас презентабельный внешний вид
— вы позитивны, скромны, инициативны, вы командный игрок с проактивной жизненной позицией
— способный работать по задаче а не алгоритму, можете гибко решать вопросы
— вы готовы к видео интервью
— можете продуктивно работать над несколькими задачами одновременно, при этом умеете сосредоточиться, внимательно прочитали текст вакансии и начнёте сопроводительное письмо со слов «Отличное начало»
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по развитию бизнеса (МегаФон, МТС, Билайн)
:
— заработная плата от 90 000 до 250 000. Платим оклад + %ты с дохода по подключенным сим-картам(обсуждается индивидуально с финальными кандидатами)
— отличные перспективы карьерного роста внутри компании, в ближайшие сроки: руководитель направления, директор по продажам
— возможность реализовать свои идеи, участие в быстро развивающейся компании
— график работы: понедельник-пятница с 10:00 до 19:00
— уютный офис на Павелецкой
— компенсация занятий спортом через пол года работы
Будем рады встретиться на интервью и более подробно рассказать о нас!
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по развитию бизнеса (МегаФон, МТС, Билайн)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 13995171 на должность Бренд-менеджер ( "Я Самая", Эко-проекты) от компании Cotton Club (Коттон Клаб) в городе (населенном пункте) Москва