от компании (организации): ИП Роговцев Сергей Дмитриевич в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Учет кадров"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 14474644 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 7 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 14474644 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 14474644 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Рекрутер в онлайн-школу
Привет! Я - Максим Роговцев - основатель онлайн-школы успешных YouTube-блогеров №1 в СНГ BestYouTubers. Обучаю людей созданию и запуску успешных и прибыльных YouTube-каналов.
За 5 лет собрал аудиторию почти 16 000 000 подписчиков на YouTube самостоятельно. За 2,5 года общее количество подписчиков на аккаунты моей семьи в Instagram достигло более 2 700 000 и продолжает расти. Счастливый муж и отец 4-х дочек, который много путешествует и проводит большую часть времени с семьей. Раскрутил каналы своих дочерей и вывел на 34 место в мире в категории «Люди» (канал «Ya-Alisa») на 169 место в мире в категории «Люди» (канал «Nikol CrazyFamily»). Обладатель 1 бриллиантовой (награда за 10 000 000 подписчиков), 3 золотыми (награда за 1 000 000 подписчиков) и 6 серебряными кнопками (награда за 100 000 подписчиков) от YouTube.
Мы активно развиваемся и ищем крутого рекрутера на постоянную занятость, в формате удаленной работы - БЕЗ СОВМЕЩЕНИЯ, который будет:
-
Создавать цикл крутого найма квалифицированных специалистов
-
Тестировать новые версии и гипотезы по найму, выявлять успешные действия и повторять их
-
Анализировать каналы для поиска специалистов любой категории
Нам нужен единомышленник, который:
-
Обожает рекрутинг и общение с людьми
-
Способен быстро понять портрет кандидата и где найти специалиста полностью соответствующего требованиям
-
Способен добиться результата и отыскать нужного профи, несмотря на неудачи, которые могут встретиться на пути
-
Полон энтузиазма, энергии и всегда стремится внести максимальный вклад в проект, а не уныло отрабатывать полученную задачу
-
Способен работать в режиме многозадачности 24/7
Внимание! Тебе придется активно и самое главное качественно работать на результат.
Что необходимо будет делать:
-
Отвечать за рекрутинг в компании (от планирования стратегии и привлечения кандидатов до реализации поставленных задач, самостоятельно и с помощью команды)
-
Использовать имеющийся опыт и навыки для достижения требуемых KPI
-
Искать и находить новые способы поиска и найма
-
Анализировать площадки для размещения
-
Анализировать результаты от размещения в тех или иных каналах (на сколько они успешны)
-
Планировать и контролировать бюджет для размещений
Требования (Обязательные):
-
Формирование и реализация стратегии найма, адаптации, удержания
-
Готовить к публикации вакансии: создавать описание портрета кандидата для каждой должности, писать текст вакансии, подбирать каналы поиска и размещать вакансии.
-
Поиск и подбор персонала различного уровня (ТОП-менеджеров, начинающих специалистов), привлечение талантов, исполнителей на аутсорсе
-
Самостоятельный поиск кандидатов по личным источникам (это может быть доступ к Job-сайтам, своя база резюме, а также, по-возможности, размещение в соцсетях (ВК, FB, Инстаграм, Телеграм)
-
Проведение телефонных или скайп-интервью
-
Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
-
Обзвон кандидатов, назначенных на собеседование, чтобы подтвердить время собеседования и проконтролировать доходимость.
-
Каждый день сообщать о результатах работы руководителю
Твой профиль:
-
Опыт работы в HR от 2-х лет (желательно)
-
Опыт подбора квалифицированного персонала в сфере онлайн-образования (Обязательно!)
-
Опыт работы в кадровом агентстве (будет плюсом)
-
Понимание бизнес-среды компании, сути нашего бизнеса, его выгод и перспектив
-
Умение убедительно говорить, “продавать” вакансию, общаться с людьми
-
Понимание, каких людей мы ищем, сфокусироваться на требованиях
-
Установка на результат, целеустремленность
-
Талант по поиску и найму лучших кандидатов, наличие подтвержденной экспертизы в подборе персонала
-
Очень важно желание и умение работать с людьми! Эмпатия, коммуникабельность, дружелюбие
-
Самостоятельность, проактивный подход, умение работать как в команде, так и автономно
-
Владение инструментами поиска и оценки кандидатов, хороший опыт в проведении собеседований
-
Аналитические способности, умение анализировать и структурировать информацию
-
Ориентир в социальных медиа, профессиональных сообществах
Условия труда для работника на вакансии: Рекрутер в онлайн-школу
-
Работа полностью онлайн, полный день
-
Испытательный срок 1 мес
-
Уровень заработной платы обсуждается по итогу собеседования с успешным кандидатом (оклад + KPI)
-
Мотивированная, сплоченная, работающая на результат команда и адекватный менеджмент
Если ты полностью нам подходишь и уверенность в этом тебя не покидает - направляй нам свое резюме.
! Если ты просто зашел почитать описание вакансии и понимаешь, что она не для тебя, но у тебя есть знакомый, который соответствует описанию - поделись с ним данной вакансией :)
Обязательно расскажи о себе в сопроводительном письме.
*Каждый день к нам поступает более 50 заявок от кандидатов, поэтому, если мы не ответили тебе в течение 24 часов, ожидай наш ответ.
До встречи на интервью!
Откликнуться на эту вакансию: Рекрутер в онлайн-школу
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 14474628 на должность Утренний/вечерний оператор на телефоне от компании ООО Кронос в городе (населенном пункте) Москва