Корпоративный (основной) блок:
- Регистрация, ликвидация, реорганизация юридических лиц, внесение изменений в учредительные документы юридического лица/изменения в ЕГРЮЛ (подготовка полного комплекта документов/сопровождение);
- Корпоративные одобрения: подготовка полного комплекта документов на одобрение сделок/действий, в том числе протоколов СД, ОСУ, извещений о сделках с заинтересованностью. Выполнение обязанностей секретаря собраний;
- Подготовка иной корпоративной документации, в том числе уставов, корпоративных договоров, решений, документации к годовым собраниям;
- Разработка и внедрение локальных актов (положений/регламентов/политик);
- Подготовка приказов, распоряжений и прочих корпоративных актов;
- Ведение корпоративных реестров (реестры действий/одобрений/извещений);
- Организация и проведение иных необходимых мероприятий в рамках корпоративного блока.
2. Договорный (дополнительный) блок:
- Экспертиза, согласование, подготовка расходных и доходных договоров, в том числе двуязычных (англ.-рус.), взаимодействие с контрагентами по согласованию договоров и снятию разногласий.
3. Иные обязанности:
- Защита интеллектуальной собственности компании: оформление/переоформление прав на разрабатываемое, продаваемое ПО, защита прав и товарных знаков компании;
- Мониторинг законодательства, подготовка правовых справок;
- Разработка типовых форм писем, запросов, договоров, приказов, иных локальных актов и другой документации в целях обеспечения деятельности компании;
- Представление интересов компании в судах всех уровней;
- Проверка контрагентов и их благонадежности;
- Консультирование сотрудников компании по различным правовым вопросам и помощь в составлении юридических документов.