от компании (организации): ООО АТРАПАК в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Консультирование" → "Управление проектами"
с заработной платой: от 120000 до 150000 руб.
Вакансия № 15574081 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 17 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 15574081 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 15574081 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Бизнес-тренер (тренер по продажам)
Мы ищем опытного Бизнес-тренера в нашу команду
Требования к кандидату:
- Высокие коммуникативные навыки.
- Умение самостоятельно принимать решения, и нести ответственность за полученный результат.
- Умение работать с разноплановыми задачами.
- Умение давать и принимать конструктивную обратную связь.
- Готовность и открытость к изменениям.
- Успешный опыт в обучении персонала.
- Опыт самостоятельной разработки обучающих программ и проведения тренингов.
- Опыт работы на должности Бизнес-тренера в FMCG компаниях
Задачи, которые предстоит решать:
- Составлять планы обучения на основе запроса бизнеса. И обязательно оценивать эффективность обучения сотрудников.
- Разрабатывать программы обучения для новых и действующих сотрудников.
- Проводить индивидуальное и групповое обучение по продукту и по различным техникам продаж.
- Готовить внутренних экспертов к тренингам и мастер-классам.
- Организовывать мероприятия по обмену опытом внутри компании.
- Выбирать внешних подрядчиков для проведения обучения, вести с ними коммуникацию.
- Организовывать и вести посттренинговое сопровождение.
- Создавать обучающие материалы, электронные курсы и администрировать платформу дистанционного обучения.
- Разрабатывать и проводить оценочные мероприятия (аттестации, тестирования, ассессмент-центр, обратные связи).
- Разрабатывать индивидуальные планы развития сотрудников и координировать процесс их выполнения.
- Участвовать в проектах по автоматизации процессов адаптации, обучения и оценки.
- Готовность к командировкам.
Какие навыки нам важно видеть в кандидате:
- Опыт создания обучающих программ и самостоятельного проведения тренингов.
- Опыт работы в любых системах дистанционного обучения.
- Опыт разработки и проведения оценочных мероприятий.
- Опыт организации обучающих мероприятий с внешними подрядчиками и внутренними экспертами.
- Личный опыт продаж (а также знание некоторых технологий продаж) и ориентация на показатели бизнеса в работе будут весомыми плюсами.
И конечно, владение грамотной устной и письменной речью, умеющих выступать публично
Что даём:
- Можно реализовать любую самую крутую идею, если она позволит сотрудникам стать эффективней.
- Профессиональная команда, которая поможет решить любую сложную задачу.
- Гибкие подходы к работе, прозрачность целей.
- Официальное трудоустройство с полностью белым доходом.
- Гибкий график работы (с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00).
Откликнуться на эту вакансию: Бизнес-тренер (тренер по продажам)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 15574072 на должность Менеджер по продажам от компании РАЗУМНАЯ ПОЛИГРАФИЯ в городе (населенном пункте) Москва