от компании (организации): ООО УК Август ЖКХ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Строительство, недвижимость" → "ЖКХ"
с заработной платой: от 150000 руб.
Вакансия № 17096882 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 23 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 17096882 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 17096882 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Начальник отдела развития и удержания
Динамично развивающаяся компания в сфере ЖКХ для решения амбициозных стратегических и тактических задач приглашает в команду ПРОФЕССИОНАЛА!
Наша компания активно развивается и растёт!
Для решения амбициозных стратегических и тактических задач мы приглашаем в команду Начальника отдела развития и удержания В ГК ЖКХ.
Обязанности работника на вакансии: Начальник отдела развития и удержания
- Организация, руководство и контроль отдела развития и удержания.
- Мониторинг состояния управления ж/ф конкурентов в районах деятельности предприятия на предмет привлечения рынка управления.
- Ведение работы по привлечению новых объектов к управлению (застройщики, конкурсы, ОСС),
- Подготовка коммерческих предложений по заходу на МКД/БЦ, формировании плана развития ГК.
- Взаимодействие, планирование и осуществление выездных встреч с инициативной группой собственников помещений о смене УК в пользу ГК.
- Организация и контроль торговых площадок на предмет проведения открытых конкурсов на право управления МКД, соответствующих интересам предприятия, организация и учет конкурсной работы.
- Совместная организация с инженерно-технической службой и службой безопасностью мероприятий по приемке новых объектов.
- Управление Управляющими Компаниями по ГК.
- Подготовка и предоставление всех видов отчетности по работе отдела
Требования к работнику на вакансии: Начальник отдела развития и удержания
- Высшее образование
- Успешный опыт работы по продаже услуг
- Опыт работы в управляющей организации ЖКХ или компании по эксплуатации многоквартирных домов и коммерческих объектов на аналогичной должности с опытом проведения общих собраний собственников помещений не менее 5 лет.
- Умение грамотно формулировать, излагать свои мысли.
- Ответственность, стрессоустойчивость, высокая мобильность, хорошие организаторские и творческие способности, способность интенсивно работать в большом потоке информации, знание основных способов наращивания объемов управления компании
- Опыт работы в ЖКХ с объектами жилой недвижимости МКД (S более 1 500 000 м2) не менее 5 лет;
- Знание основ психологии, ответственность, серьезный подход к работе, профессиональная грамотность и требовательность;
- Знание Постановлений, распоряжений, приказов, нормативно-правовых актов в сфере жилищно-коммунального хозяйства, нормативно-методических материалов по реализации концепции реформы жилищно-коммунального хозяйства в Российской Федерации;
- Знание Жилищного законодательства и Жилищного кодекса РФ;
- Знание правил предоставления коммунальных услуг;
- Знание правил и норм технической эксплуатации жилищного фонда (приветствуется)
Условия труда для работника на вакансии: Начальник отдела развития и удержания
- График работы – пн. – пт. с 9.00 до 18.00 (по необходимости ненормированный).
- Удобное расположение офиса рядом со ст. м. Перово
- Официальное трудоустройство и профессиональное развитие в сфере ЖКХ.
- Конкурентная заработная плата (определяется по итогам собеседования).
Откликнуться на эту вакансию: Начальник отдела развития и удержания
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 17096881 на должность Фармацевт/Провизор (Октябрьское поле) от компании Ригла в городе (населенном пункте) Москва