от компании (организации): Международная сеть агентств недвижимости CENTURY 21 Россия в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Строительство, недвижимость" → "Агент по недвижимости"
с заработной платой: от 150000 до 150000 руб.
Вакансия № 18987132 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 16 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 18987132 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 18987132 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-ментор/HR-эксперт
ТОП-ВАКАНСИЯ ДЛЯ HR-ПРОФИ из агентств недвижимости!
Уникальная возможность карьерного и профессионального роста!
Вы талантливы, опытны, амбициозны, успешно справляетесь с самыми сложными HR-проектами по привлечению и набору риэлторов, их адаптации и развитию? Умеете не только работать сами, но и организовывать, и обучать коллег? Мыслите не только планами и отдельными задачами, но и выстраиваете бизнес-процессы и в целом всю HR-инфраструктуру в сфере риэлторских услуг? Тогда мы ждем именно ВАС!
Возможно, на текущем месте работы вы достигли "потолка" и вам не хватает перспектив для развития и роста. Мы предлагаем вам стать HR-ментором - автором и "строителем" лучшей в России системы набора и удержания персонала для сети агентств недвижимости CENTURY 21!
НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА: более 50 лет в мире и 15 лет в России, 88 стран, федеральный масштаб, международные стандарты менеджмента; HR-ментор - новая позиция в компании с неограниченными возможностями постановки амбициозных целей и развития компетенций, получения новых знаний и приобретения высокого статуса в профессии. Для региональных специалистов - уникальная возможность построить карьеру в международной компании в Москве!
Что будет входить в ваши задачи:
- Проведение регулярных онлайн- и очных встреч с менеджерами по подбору персонала, рекрутерами агентств сети.
- Обучение рекрутеров сети проведению индивидуальных и групповых собеседований и оценке персонала.
- Личное участие при проведении интервью (онлайн или очное);
- Сбор данных статистики по рекрутингу в агентствах недвижимости сети.
- Участие в разработке и утверждении планов по рекрутингу HR-отделов сети.
- Внедрение лучших практик по улучшению технологии подбора персонала агентств недвижимости сети.
- Самостоятельный подбор персонала в новые агентства сети (топ-менеджер, РОП, HR).
Мы ожидаем от кандидата:
- Образование – высшее;
- Успешный опыт в агентстве недвижимости с функционалом рекрутера, менеджера по подбору персонала, от 3 лет;
- Доскональное понимание процесса подбора персонала в агентстве недвижимости (рекрутинг);
- Проактивность и энтузиазм;
- Ответственность, организованность и дисциплинированность;
- Высокий уровень эмпатии и умение выстраивать долгосрочные коммуникации с людьми.
Мы предлагаем:
- Действительно интересную, наполненную смыслом и полезными делами работу, которой вы будете гордиться;
- Обучение в Бизнес-академии CENTURY 21 Россия;
- Обучение и развитие в сфере HR;
- Профессиональный коллектив, современная команда с высокими стандартами и сильными ценностями;
- Корпоративные скидки на изучение английского языка;
- Заработная плата: совокупный доход 150 000 руб.;
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, "белая" компания.
- Место работы в центре Москвы, в комфортабельном офисе CENTURY 21 Россия, 1 мин. от метро Пролетарская.
Откликнуться на эту вакансию: HR-ментор/HR-эксперт
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 18987115 на должность Менеджер по продажам автозапчастей от компании ЭКСПРЕСС в городе (населенном пункте) Бронницы