от компании (организации): ИНЖИНИРИНГОВЫЙ ДИВИЗИОН ГОСКОРПОРАЦИИ «РОСАТОМ» в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Компенсации и льготы"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 19091214 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 7 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 19091214 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 19091214 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Начальник отдела по работе с персоналом и визовой поддержке / Филиал ИК "АСЭ" в Венгрии
Задачи в части подбора и учета персонала:
- Подготовка и актуализация ресурсного плана набора персонала в Филиал;
- Организация работы по подбору (обеспечение подготовки заявок на подбор персонала, предварительный просмотр резюме, организация собеседований, консультации с руководителями);
- Организация собеседований руководителей с кандидатами;
- Составление документов по итогам подбора (служебная записка, приказ и др.).
В части визовой поддержки работников Филиала:
- Оформление разрешений на работу, миграционных и пр. документов;
- Взаимодействие с местными государственными органами;
В части обучения и развития персонала:
- Обеспечение наличия работников, готовых к назначениям на ключевые должности в момент открытия вакансии;
- Отбор персонала Филиала в кадровый резерв, контроль за продвижением резерва;
- Обеспечение соответствующего уровня квалификации, профессионально-технических знаний и навыков персонала;
- Планирование и организация внешнего и корпоративного (внутреннего) обучения;
- Организация оценочных процедур.
В части организации и оплаты труда:
- Внесение предложений по построению эффективной организационной структуры Филиала;
- Методологическая поддержка работников Филиала по вопросам, связанным с оплатой труда и вознаграждениям.
В части кадрового администрирования:
- Осуществление кадрового администрирования в соответствии с действующим законодательством РФ, Венгрии и с учетом требований ОРД компании;
- Разработка типовых форм трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
- Организация процесса по приему, увольнению, переводу работников;
- Обеспечение системы учета рабочего времени;
- Поддержание в актуальном состоянии ЛНА Филиала, регулирующих трудовые отношения;
- Взаимодействие с государственными органами, в том числе Государственной инспекцией труда, Федеральной миграционной службой, Центром занятости населения, и пр.
В части социально-трудовых отношений:
- Организация медицинского обеспечения работников Филиала, в т.ч. решение вопросов обязательного и добровольного медицинского страхования работников;
- Организация санаторно-курортного лечения и оздоровления работников Филиала и членов их семей;
- Организация корпоративных и культурно-массовых мероприятий;
Требования к работнику на вакансии: Начальник отдела по работе с персоналом и визовой поддержке / Филиал ИК "АСЭ" в Венгрии
- Высшее образование;
- Опыт решения аналогичных задач не менее 7 лет в структуре крупной высокотехнологичной строительной / производственной / энергетической / нефтегазовой компании, имеющей международные активы, либо не менее 2 лет на международном проекте;
- Желателен опыт работы в отрасли;
- Английский язык на уровне не ниже Upper-Intermediate;
- Опыт лидирования HR - проектов;
- Опыт работы во всех областях HR: подбор персонала, оценка и обучение, С&B, организационное развитие, социальные программы.
- Мобильность;
- Умение работать и выстраивать взаимоотношения с высшим руководящим составом;
- Умение работать с объемным массивом информации;
- Навыки разработки нормативных документов / базы (регламенты, ЛНА, СТО).
Условия труда для работника на вакансии: Начальник отдела по работе с персоналом и визовой поддержке / Филиал ИК "АСЭ" в Венгрии
- Место работы - филиал АО ИК "АСЭ" в Венгрии (г. Пакш), предоставляется компенсация аренды жилья;
- Уровень дохода обсуждается по итогам собеседования;
- Выплата годовой премии по итогам ежегодной оценки результатов деятельности;
- Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
- Работа в команде профессионалов при решении амбициозных проектов и задач;
- Возможность развития компетенций в структуре одного из лидеров мирового атомного инжинирингового бизнеса, занимающего более 30% глобального рынка сооружения АЭС;
- Расширенный социальный пакет (ДМС, льготы и компенсации, предусмотренные коллективным договором и пр.).
Благодарим Вас за интерес, проявленный к вакансии нашей Компании!
В первую очередь телефонные интервью и собеседования планируются с кандидатами, резюме которых максимально соответствуют заявленным в вакансии требованиям (предъявляемым к образованию, квалификации, опыту работы и пр.). Отсутствие ответа в течение 14 дней будет означать, что, к сожалению, в данный момент у нас нет подходящей для Вас вакансии. В этом случае, Ваше резюме будет рассмотрено при открытии вакансий, соответствующих Вашим компетенциям и ожиданиям.
Откликнуться на эту вакансию: Начальник отдела по работе с персоналом и визовой поддержке / Филиал ИК "АСЭ" в Венгрии
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 19091207 на должность Руководитель направления исполнения контрактов и планирования производства от компании РКК Энергия в городе (населенном пункте) Щелково