от компании (организации): RASCHINI в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Продажи, обслуживание клиентов" → "Текстиль, одежда, обувь"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 19954311 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 4 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 19954311 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 19954311 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-директор
??????RASCHINI - итальянский Дом моды, представляющий мужскую, женскую и детскую одежду и аксессуары класса люкс, а также услуги индивидуального пошива на заказ. История имени Дома RASCHINI уходит корнями в старинную неаполитанскую легенду о портном Antonio RASCHINI, секреты мастерства которого передаются из уст в уста на юге Италии уже более ста лет. Именно высокие стандарты портновского искусства подсказали спустя много лет возродить имя RASCHINI, давно ставшее синонимом вековых традиций, индивидуального подхода, неповторимого почерка и традиционного итальянского качества.
В настоящий момент в нашей компании открыта вакансия HR-директора.
Что будет входить в Ваши обязанности:
- Главная цель HR - Построить сильную команду, достигающую целей компании.
- Построить (актуализировать) эффективную организационную структуру для текущего состояния компании и через год с переходными этапами в зависимости от роста прибыли компании. Регламентировать ожидаемые результаты от сотрудников. Ценный Конечный Продукт и статистики по компании.
- Внедрить новую мотивацию.
- Подбор сотрудников. Выстроить эффективную функцию рекрутинга. Провести ABC анализ команды и заменить неэффективных сотрудников.
- Внедрить вводную адаптацию персонала. Структурировать на 2 части: практическую и теоретическую в максимально автоматизированном режиме. Интерактивные обучающие курсы на айфон. Перечень видеоуроков. Профиль компетенции. С аттестацией.
- Описать матрицу внутренних клиентов и запустить регулярную оценку удовлетворенности внутренних клиентов.
- Ввести регулярную аттестацию на соответствие занимаемой должности. Связать с мотивацией.
- Построить развитие и обучение в компании. Продавцов. Руководителей.
- Создание и развитие единой корпоративной культуры. В соответствии с ценностями компании.
- Внедрить активности по развитию HR брендинга и корпоративной культуры.
Наш кандидат обладает следующими качествами и компетенциями:
Базовое, желательно техническое образование. Высокий IQ. Презентабельный внешний вид. Деловой дресс-код. Логика. Ответственность. Эмоциональная стабильность и зрелость. Высокая самоорганизация. Таймменеджмент. Работа в план/фактном формате. Высокая грамотность: письменное (техническое и стилистическое состояние) и устное владение. Иностранный язык. Перфекционизм. Ориентация на качественный (ювелирный) результат.
Желателен опыт работы в люксе, премиальными сегментами бизнеса, в продаже одежды, услуг, пошиве, маркетинге и пиаре, продаже ювелирных изделий, часов, яхт.
Важны 3 ценности: развитие,( должен быть экспертом в профессии и продолжать совершенствоваться, высокая обучаемость). лидерство,( основанное на экспертизе, желание достигнуть результата, амбиции ), коллективные (навыки командного взаимодействия, интегратор).
Компетенции:
Сильные навыки подбора, умения быстро и качественно закрывать вакансии. Навыки анализа и проработки организационной структуры. Создание функциональных моделей. Разработки и внедрения KPI, системы мотивации. Регламентация, стандартизация и автоматизация. Оценка и развитие. Удержание.
Условия труда для работника на вакансии: HR-директор
- Достойный доход
- Полная занятость (пн-пт, 10-19)
- Скидки на продукцию для сотрудников
- Возможность прокачать свои навыки, построить свою карьеру в международной компании
- Работа в дружном коллективе единомышленников, увлеченных модой и стилем
- Место работы: ТЦ Смоленский Пассаж
Откликнуться на эту вакансию: HR-директор
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 19954304 на должность Администратор / Cтарший продавец TWINSET от компании ООО ТВИНСЕТ ИСТ в городе (населенном пункте) Москва