от компании (организации): YADRO в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Маркетинг, реклама, PR" → "PR, маркетинговые коммуникации"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 20307123 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 4 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 20307123 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 20307123 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель направления HR-проектов и коммуникаций
YADRO – российская технологическая компания, разработчик и производитель вычислительных систем, платформ обработки и хранения данных. В группу YADRO входит компания Syntacore – россии?скии? разработчик микропроцессорных и микроконтроллерных ядер на базе открытои? архитектуры RISC-V, а также NotAnotherOne – отечественный разработчик умных устройств для Интернета вещей. R&D центры YADRO находятся в Москве и Санкт-Петербурге, производственная площадка расположена в Московской области.
Руководитель направления HR-проектов и коммуникаций
Ключевые задачи:
- Лидирование HR-проектов по развитию корпоративной культуры, позитивной рабочей среды и well-being;
- Разработка и реализация программы; коммуникационной поддержки внутренних проектов, событий и процессов;
- Участие в проектах по развитию и продвижению HR-бренда компании;
- Создание контента для внутренних и внешних коммуникационных каналов: работные сайты, корпоративный портал (Intranet), Confluence, почта, ТГ.
Требования к работнику на вакансии: Руководитель направления HR-проектов и коммуникаций
- Высшее образование (желательно, но не обязательно, - филология, лингвистика, журналистика, реклама, маркетинг, либо дополнительное специальное обучение);
- Опыт работы лидером функции в HR (внутренние коммуникации), маркетинге, PR;
- Приветствуются маркетинговые hard skills: проведение исследований аудитории, составление коммуникационного плана, проработка креативных идей, оценка коммуникационных материалов, подготовка и проведение презентаций и проч.;
- Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать взаимодействие с лидерами функциональных подразделений;
- Высокий уровень грамотности и стилистических навыков;
- Проактивность, самостоятельность, позитивность, энергичность.
Будем рады предложить Вам:
- Гибридный режим работы и рабочее место в красивом и удобном лофт-офисе с высокими потолками на территории БЦ «Трехгорная мануфактура», 10-15 минут от метро «Краснопресненская»/«Улица 1905 года».
- Медицинскую страховку с первых дней работы, включающую стоматологию, госпитализации, международные путешествия;
- Льготное страхование членов семей (покупку полиса по корпоративной цене);
- Заботу о здоровье: спортивные мероприятия, программу поддержки сотрудников, психологические, юридические и ЗОЖ консультации с внешними специалистами;
- Программы обучения и развития сотрудников;
- Внутреннюю программу поддержки инноваций;
- Систему премирования за научные достижения, публикацию статей и регистрацию патентов;
- «Лекторий», в рамках которого приглашенные эксперты и наши специалисты делятся профессиональным опытом из различных областей науки.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель направления HR-проектов и коммуникаций
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 20307121 на должность Менеджер управления внешних коммуникаций и репутации от компании Сбер. Экспертам и руководителям в городе (населенном пункте) Москва