от компании (организации): Отраслевой центр разработок и внедрения информационных систем / ОЦРВ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 2035276 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 16 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 2035276 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 25 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 2035276 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: IT Рекрутер
Отраслевой центр разработки и внедрения информационных систем ОАО РЖД впервые был зарегистрирован как юридическое лицо 11 февраля 2000 года.
Компания была создана для централизованной автоматизации деятельности тогда еще Министерства путей сообщения РФ. Основной целью было и остается развитие экспертизы в области больших автоматизированных систем управления. Вот уже почти 20 лет ОЦРВ специализируется на разработке, внедрении и сопровождении практически всех корпоративных и технологических систем железнодорожной отрасли страны.
В рамках принятой в 2017 году ИТ-стратегии ОАО «РЖД» перед ОЦРВ поставлены масштабные задачи по цифровизации железнодорожной отрасли, унификации подходов к созданию и оптимизации процессов разработки, внедрения и сопровождения информационных систем всех компаний, входящих в Холдинг. Филиалы ОЦРВ расположены в Воронеже, Самаре, Нижнем Новгороде, Санкт-Петербурге, Ярославле, Новосибирске, Красноярске и Иркутске
Обязанности работника на вакансии: IT Рекрутер
- Координация рабочего процесса внутри команды, коммуникация с другими подразделениями, организация, планирование работ, контроль сроков и хода работ подрядчика
- Сбор и анализ показателей деятельности управления персоналом
- Оценка качества работы подрядчиков (скорость реакции и исполнения заявки; качество исполнения)
- Организация взаимодействия со смежными подразделениями
- Подготовка регулярной отчетности с аналитическими данными по HR показателям (доход на сотрудника, профиль среднего сотрудника, обучение, причины оттока, расчет кейсов)
- Участие в HR-проектах бизнес-направления
Требования к работнику на вакансии: IT Рекрутер
- Высшее образование
- Опыт подбора персонала от 2-х лет в компаниях с численностью от 300 человек или в крупном кадровом агентстве (Индустрия IT)
- Подбор персонала различного уровня
- Опыт ведения одновременно не менее 5-и вакансий
- Знание различных методик оценки персонала
- Опыт взаимодействия с руководителями отделов
Условия труда для работника на вакансии: IT Рекрутер
- Уровень дохода обсуждается индивидуально
- Полное соблюдение Трудового Кодекса РФ
- Социальные льготы в соответствии с Коллективным договором, премии в соответствии с Положением о Премировании
- Комфортный офис в 5 минут от метро Красные ворота
Откликнуться на эту вакансию: IT Рекрутер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 2035274 на должность Ресечер от компании Росгосстрах в городе (населенном пункте) Москва