от компании (организации): Иннотех, Группа компаний в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Компенсации и льготы"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 21753719 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 6 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 21753719 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 21753719 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Главный специалист по системе мотивации
Мы, компания Иннотех, специализируемся на оказании полного комплекса услуг по разработке программного обеспечения для цифровизации банковского бизнеса и увеличения его операционной эффективности c использованием передовых технологий.
Обязанности работника на вакансии: Главный специалист по системе мотивации
- анализ эффективности применения действующих систем оплаты труда, в т.ч. с точки зрения локальных рынков труда, участие в разработке диапазонов заработных плат по грейдам Компании по категориям должностей;
- подготовка аналитических отчетов по состоянию рынка труда, обзоров заработных плат, систем компенсаций и льгот;
- проведение ежегодного пересмотра зарплат сотрудников Компании;
- разработка стандартов предоставления льгот сотрудникам Компании: разработка ЛНА о реализации программы бенефитов, согласование договоров с провайдерами, взаимодействие с провайдерами;
- разработка и применение дополнительных инструментов мотивации в Компании (политика по релокации, реферальные программы и пр.).
Требования к работнику на вакансии: Главный специалист по системе мотивации
- Высшее образование, специализация экономика труда / управление персоналом
- Опыт разработки нормативных документов по направлению оплаты труда;
- Знание принципов и инструментов коммуникации изменений;
- Знание законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих трудовые отношения;
- Знание принципов и инструментов мотивации персонала;
- Знания в области экономики труда, экономики предприятия, макроэкономики.
Условия труда для работника на вакансии: Главный специалист по системе мотивации
- работа в команде профессионалов;
- конкурентная, полностью официальная зарплата (обсуждается на собеседовании);
- оформление в соответствие с законодательством;
- пакет льгот и ДМС;
- полное техническое оснащение для комфортной работы;
- корпоративные скидки на различные сервисы.
Откликнуться на эту вакансию: Главный специалист по системе мотивации
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 21753714 на должность Бухгалтер по расчету заработной платы от компании ООО Элемент в городе (населенном пункте) Москва