от компании (организации): Ростелеком-Солар в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Начальный уровень, мало опыта"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 22804799 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 9 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 22804799 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 22804799 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
стажировка
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Стажер в отдел подбора персонала
О нас:
"Ростелеком-Солар", компания группы ПАО «Ростелеком», — национальный провайдер сервисов и технологий для защиты информационных активов, целевого мониторинга и управления информационной безопасностью. Мы активно растем и расширяем команду – сейчас в наших офисах в Москве и регионах работает уже больше 1200 человек, и мы не собираемся останавливаться на достигнутом.
Кого мы ищем?
В связи с активным ростом компании, мы ищем стажера в отдел подбора персонала, которому предстоит искать ключевых специалистов для компании, помогать команде расти и развиваться самому.
Что нужно делать:
- Заниматься поиском кандидатов на различные позиции во всех доступных источниках;
- Проводить телефонные скрининги;
- Работать с базой кандидатов;
- Помогать менеджеру в ведении позиций от снятия вакансии до отправки оффера лучшему кандидату.
Что мы ждём от будущего стажёра: - Любовь к людям и желание работать с ними;
- Ответственность, если надо сделать - тебя ничто не остановит;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Желание и готовность быстро обучаться новому;
- Стремление развиваться в сфере рекрутинга.
Что будем делать мы?
- Расскажем о специфике работы в сфере Информационной безопасности, и в частности о рекрутменте;
- Научим находить лучших в мире коллег;
- Будем всегда рядом и готовы помочь;
- Подпишем любые университетские бумажки
- Заберем в штат, если стажировка будет пройдена успешно;
- Возможен гибкий график;
- Стажировка неоплачиваемая и длится 3 месяца.
Откликнуться на эту вакансию: Стажер в отдел подбора персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 22804797 на должность Промоутер (на раздачу листовок) от компании МИЛТИ в городе (населенном пункте) Москва