от компании (организации): ГК ЖКХ-СЕРВИС в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Продажи"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 22820086 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 22820086 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 22820086 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
сменный график
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель по развитию филиалов
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель по развитию филиалов
- Оформление по ТК РФ;
- Стабильная заработная плата;- Наличие премиальных выплат по итогам работы;
- Своевременная выплата (2 раза в месяц);
- Компенсация транспортных расходов;
- Компенсация проживания в условиях командировки;
- Достаточные суточные денежные средства;
- Выделение корпоративной мобильной связи в том числе с большим трафиком интернета;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- График работы:
- В офисе Компании - полный рабочий день;
- В командировке -ненормированный (территория РФ).
- Ежегодная индексация заработной платы.
Обязанности работника на вакансии: Руководитель по развитию филиалов
- Основная цель- внедрение и развитие продаж услуг Компании посредством привлечения новых клиентов в закрепленных регионах России.
- Выполнение плана продаж услуг Компании, а также плана по приросту новыми партнерами.
- Поиск бизнес-партнеров, а также проведение переговоров с представлением сервисов Компании, выявление существующих и перспективных потребностей бизнес-партнеров: РСО, УК, ТСЖ, государственные структуры (например, департамент ЖКХ города) и др.
- Проработка и согласование с внутренними службами Компании коммерческих условий сотрудничества с потенциальными партнерами.
- Подготовка и заключение договоров по продажам услуг Компании.
- Развитие деятельности Компании в регионе в соответствии с условиями заключенных соглашений с бизнес-партнерами: найм персонала, заключение арендных договоров, решение вопросов административно-хозяйственного характера, рекламно-промоутерские активности, согласование деятельности Компании в административных, отраслевых и других органах.
- Планирование работы, составление отчетности, бюджетирование, расчет экономической эффективности и защита их перед руководством Компании.
- Стандартизация услуг Компании на закрепленной территории.
Требования к работнику на вакансии: Руководитель по развитию филиалов
- Активная профессиональная позиция и желание зарабатывать.
- Высшее образование;
- Опыт работы по заключению коммерческих, хозяйственных и иных договоров от 3-х лет;
- Высокие коммуникативные навыки, грамотная речь, опыт публичных презентаций, выступлений;
- Опыт работы в автономном, удаленном режиме;
- Успешный опыт проведения переговоров с руководством организаций и учреждений;
- Опыт открытия филиалов;
- Навыки бизнес – планирования и составления технико-экономических обоснований;
- Презентабельный внешний вид, умение убеждать;
- Ответственное отношение к своим функциональным обязанностям, уверенность в себе, стрессоустойчивость, организаторские способности;
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель по развитию филиалов
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 22820084 на должность Специалист по кадрам от компании Нек. орг. ФАУ 25 ГосНИИ химмотологии Минобороны России в городе (населенном пункте) Москва