от компании (организации): Нек. орг. Национальная Ассоциация Инженеров Консультантов в Строительстве в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Другое"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 23608394 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 2 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 23608394 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 23608394 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Начальник отдела управления персоналом
Основные задачи:
1. Управление подразделением
2. Совершенствование системы и норм ведения кадрового делопроизводства. Отслеживание законодательных изменений, их отражение в ЛНА и распорядительных документах организации.
3. Управление процессами привлечения и найма, координация процедур отбора и оценки.
4. Управление процессами адаптации, обучения и развития персоналом.
5.Ведение hr аналитики и статистики, мониторинг рынка труда.
6. Осуществление системы оплаты труда, разработка пакета льгот и бенефитов.
7. Бюджетирование затрат на персонал.
8. Участие в формировании HR-бренда.
9. Участие в проектной деятельности компании.
Требования к работнику на вакансии: Начальник отдела управления персоналом
1. Высшее профессиональное образование (менеджмент организации, управление персоналом будет являться преимуществом).
2. Опыт работы на аналогичной должности от 5-ти лет в промышленных компаниях с вертикально интегрированных структурой с численностью от 200 человек.
3. Отличное знание трудового законодательства, мониторинг законодательных изменений, на их основе опыт создания и актуализации ЛНА.
4. Опыт взаимодействия с контролирующими государственными органами.
5. Навыки кросс-функционального управления отдельными функциями и сотрудниками.
6. Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3.
7. Готовность к большому объему работы с документами и отчетностью.
8.Знание норм принципов деловой переписки, устная и письменная грамотность.
9. Развитые управленческие навыки и лидерские качества.
Условия труда для работника на вакансии: Начальник отдела управления персоналом
1. Комфортабельный офис
2. ДМС.
3. График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00).
4. Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.
5. Работа в успешной, активно развивающейся организации.
6. Комфортная рабочая атмосфера.
Откликнуться на эту вакансию: Начальник отдела управления персоналом
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23608392 на должность Директор по маркетингу от компании ООО Центра в городе (населенном пункте) Москва