от компании (организации): ИП B-major в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Продажи, обслуживание клиентов" → "Управление продажами"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 23871338 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 19 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 23871338 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 23871338 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Управляющий в музыкальную студию/Руководитель Отдела Продаж
Сеть музыкальных студий B-major ищет в команду управляющего.
Приветствую, будущий коллега. Меня зовут Сергей Громов, я генеральный директор музыкальной студии B-MAJOR.
Если вы целеустремленный, ответственный и инициативный человек. Если для вас важно продвижение по карьерной лестнице и реализация своего потенциала, тогда читайте далее.
- Мы активно расширяемся, поэтому сейчас ищем управляющего, который возьмет на себя комплексную функцию организации отдела продаж и административного отдела.
- Опыт работы в следующих организациях будет крайне приветствоваться:
- Учебный центр (оффлайн)
- Детский центр
- Музыкальная студия
- Важно: Если вы начинающий специалист, но уверены в своих силах и готовы доказать на практике желание развиваться в данной области - можете попробовать!
- Что вы получаете?
- Сложную и интересную работу по развитию и систематизации быстрорастущей компании
- Работу в компании, где уделяется особое внимание эффективности, компетентности и профессиональному развитию каждого сотрудника
- Возможность реализации своего потенциала и своих амбиций. Должность управляющего в нашей студии дает огромные возможности для этого
- Долю в компании. Помимо оклада и бонусной части, у вас будет доля в компании, включая будущие филиалы и проданные франшизы
- Обучение и повышение квалификации за счет компании
- Кто мы такие?
- Сеть современных музыкальных студий в г. Одинцово B-MAJOR.
- Мы обучаем детей и взрослых, вокалу, гитаре и фортепиано. Проводим концерты и мастер классы.
- Студия открыта в 2016 году, мы работаем в г. Одинцово, а также онлайн, по всей России и странам СНГ.
- Обучили более 2000 клиентов.
- В этом году мы начали развиваться по системе франчайзинга и уже продали две франшизы (на данный момент может быть уже и больше)
- Что будет входить в ваши задачи
- Комплексная организация работы отдела продаж и администраторов
- Организация бесперебойной работы администраторов (2 человека)
- Организация эффективных продаж клиентам услуг компании
- Ведение клиентов на всех этапах
- Корректировка и улучшение существующей системы продаж
- Руководство штатом преподавателей, найм, контроль, мотивация (совместно с методистами)
- Улучшение клиентского сервиса, повышение лояльности клиентов
- Доработка, улучшение и контроль организационной структуры компании
- Комплексная отчетность для руководителя
- Сопровождение франчайзи на начальном этапе. Далее, для этой функции будет нанят отдельный сотрудник
- Если своими словами: Нужно принять и взять то, что уже сделано и прокачать это настолько, насколько позволяют ваши способности и опыт.
- График работы
- 5/2, 40 часов в неделю
- В особых случаях возможны индивидуальные изменения графика
- Оплата
- Оклад: 70 000 р. (через 3 месяца успешной работы - 80 000 р. Через 6 месяцев успешной работы - 100 000 р.)
- Бонусная часть: 20 000 - 30 000 р. (по результатам работы)
- Процент от чистой прибыли компании: 5%
- Процент от продажи франшиз: 5%
- Итого:
- Доход в первый месяц: 70 000 р. (испытательный срок, платится только оклад)
- Планируемый доход на 2-6 месяц: 100-120 т.р.
- Планируемый доход 6-12 месяцев: 140-160 т.р.
- Качества и навыки кандидата. Каждый из этих навыков необходим
- Понимание специфики работы детских и учебных центров
- Знание технологий продаж и умение эффективно и комплексно выстроить работу отдела
- Умение управлять людьми, работать с мотивацией сотрудников (KPI, нематериальная мотивация, корпоративная культура)
- Знание документооборота и юридических особенностей в учебных центрах
- Умение выстраивать системную работу (структурировать хаос и беспорядочные процессы в четкую систему)
- Умение считать основные финансовые показатели компании
- Умение составлять таблицы декомпозиции, отчетности, и т.д.
- Умение комплексно внедрять новые инструменты
- Умение добиваться выполнения планов, поставленных руководителем, и нести ответственность за них в пределах зоны своей компетенции
- Порядок отбора кандидатов
- Отбор будет проходить в 3 этапа
- 1 этап. Отправьте свое резюме на электронную почту, указанную в контактах вакансии, с темой "Управляющий B-major". ВАЖНО! Если тема будет другой – письмо не пройдет фильтр. Да и вы покажете себя невнимательным человеком. Напишите в письме 3 важнейших качества, которыми должен обладать управляющий. Если раскроете тему подробнее – это будет дополнительным плюсом
- 2 этап. В случае успешного прохождения первого этапа, вам будет отправлена анкета
- 3 этап. Очное собеседование с генеральным директором
- Кому НЕ НАДО обращать внимание на эту вакансию:
- Если вы не привыкли отвечать за результат своей работы и привыкли работать только с процессами и разовыми задачами руководителей
- Если вы готовы выполнять только четко поставленные задачи и не умеете сами находить способы выполнения плана
- Если вы не готовы к стрессовым ситуациям и обдуманным решениям в такие моменты
- Если вы считаете, что вам не нужно развиваться
Откликнуться на эту вакансию: Управляющий в музыкальную студию/Руководитель Отдела Продаж
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23871327 на должность Руководитель отдела продаж от компании ООО Центр световых решений в городе (населенном пункте) Москва