от компании (организации): ПАО «МТС», IT в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 23930807 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 16 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 23930807 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 23930807 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: IT Ресечер (младший специалист по подбору IT персонала) MTS Digital
Мы MTS DIGITAL- Цифровая экосистема, мощный генератор телеком- финтех-, лайфстайл-, медиапроектов, а также различных технологичных решений для корпоративных клиентов. Многогранность наших интересов и возможностей доказывают сервисы, о которых ты однозначно слышал: онлайн-кинотеатр KION, стриминговый сервис МТС Music, билетный сервис МТС Live, облачная платформа Cloud МТС, медиасистема МТС Auto, МТС Банк, МТС Маркетолог, WASD etc.
В группе по подбору ИТ-специалистов открыта вакансия IT-Ресечера. Мы ищем специалиста по поиску персонала, который в паре с рекрутером будет помогать закрывать вакансии внутри компании.
Основные позиции в подборе: Golang/Java/React Dev,System Analyst, Devops, QA (Auto/Manual).
Чем предстоит заниматься:
-
Работать в тесной взаимосвязи с рекрутером над IT-вакансиями;
-
Создавать первичную воронку кандидатов;
-
Работать с холодным поиском кандидатов (активно работать с альтернативными источниками);
-
Проводить первичный телефонный скрининг и общаться с кандидатами в мессенджерах;
-
Вести внутреннюю базу кандидатов Potok;
-
Сопровождать и координировать кандидатов в процессе трудоустройства.
От Вас мы ждём:
-
Понимание процесса подбора персонала и желание развиваться в сфере IT-подбора;
-
Базовое понимание сферы IT;
-
Готовность работать в режиме многозадачности;
-
Грамотная устная и письменная речь;
-
Проактивность и коммуникабельность.
Мы в свою очередь гарантируем:
- Оформление в штат по ТК РФ;
- Ежемесячные премии по результатам KPI;
- ДМС, страхование, оплата мобильной связи, корпоративное обучение;
- 28 дней оплачиваемого отпуска+3 дополнительно оплачиваемых дня отпуска;
- Гибкое начало рабочего дня и возможность работать удаленно.
Откликнуться на эту вакансию: IT Ресечер (младший специалист по подбору IT персонала) MTS Digital
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23930795 на должность Разнорабочий от компании ООО Технологии Здоровья Релакса в городе (населенном пункте) Москва