от компании (организации): Bazilik Group в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Информационные технологии, интернет, телеком" → "Управление проектами"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 24139788 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 21 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 24139788 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 24139788 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель проектов по развитию агентской сети
Anderida Financial Group (AFG) – международная компания, созданная для управления финансами семей бизнес-класса. Наша задача – полностью закрыть потребности клиента в персональном финансовом планировании, предоставив весь необходимый спектр финансовых, налоговых, юридических и консалтинговых услуг. Наша цель – профессионально помочь вам в долгосрочном накоплении, сохранении и приумножении благосостояния, независимо от страны вашего пребывания. В настоящий момент компания в поисках Руководителя агентской сети, который будет активно развивать отдел, сможет оживить имеющуюся базу и привлечь новых клиентов и сотрудников.
Какие задачи нужно выполнять:
-Руководство отделом по работе с агентами;
-Привлечение, селекция и найм кандидатов на позиции Менеджера Агентской Группы и/или агента и/или менеджера по продажам;
- Обучение агентов и менеджеров работе с клиентским портфелем для поддержания высокого уровня;
-Постановка плановых заданий и контроль их выполнения;
-Внедрение мероприятий по привлечению агентов, менеджеров по продажам;
-Мониторинг эффективности работников, их развитие и инициирование обучения;
-Организация и развитие партнерских каналов продаж (агентская сеть, финансовые сообщества и пр.) для выполнения финансовых целей компании;
-Обеспечение выполнения плановых операционных и коммерческих показателей каналов продаж;
-Развитие отдела продаж (поиск и привлечение новых агентов);
-Выстраивание и согласование системы мотивации для менеджеров, агентов и партнеров;
-Участие в переговорах с партнерами и агентами;
-Организация предварительной оценки потенциальных клиентов на соответствие требуемому инвестиционному профилю;
- Поддержка и развитие инструментов автоматизации каналов продаж (CRM-система и др.);
-Подготовка отчетных даш-бордов о выполнении планов продаж на еженедельной основе;
- Грамотная организация работы отдела продаж («холодные звонки» + сопровождение клиентов): постановка задач менеджерам, контроль за их своевременным и качественным выполнением;
-Проведение ежедневных планерок и регулярное обучение менеджеров по продажам (общее и индивидуальное);
-Организация качественного обучения новых сотрудников отдела, максимально быстрого и эффективного введения в должность и выхода на нужный результат;
-При необходимости - внесение предложений по оптимизации существующей системы продаж, внедрение их в работу;
-Ежемесячное планирование и постановка целей по каждому менеджеру;
-Обеспечение выполнения плановых показателей продаж менеджерами;
- Ведение отчетности, анализ работы отдела. Внесение предложений по оптимизации работы отдела на основании выявленных «слабых мест».
Мы ждем от кандидата:
-Опыт выстраивания, либо повышения эффективности системы работы отдела агентской сети, который смогут подтвердить Ваши бывшие работодатели;
-Успешный опыт личных продаж;
-Опыт работы руководителем отдела телефонных продаж не менее трех лет;
- Умение выстраивать и контролировать работу отдела численностью не менее 10 человек;
-Умение выявить «зоны роста» каждого сотрудника и помочь ему выйти на нужный результат;
-Наличие лидерских качеств, умение «вести» сотрудников за собой, поддерживать интерес к работе, влиять на результаты работы команды;
-Отличные управленческие навыки, умение самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность;
-Опыт в найме и хантинге персонала.
Мы предлагаем:
-Официальное оформление по ТК РФ;
-Система мотивации: фикс + бонусы по результатам работы;
-Офис в Москва Сити.
-График работы обсуждается индивидуально.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель проектов по развитию агентской сети
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 24139787 на должность Оператор - Менеджер от компании ИП Прохоров Константин Александрович в городе (населенном пункте) Москва