от компании (организации): Театральные Технологические Системы в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Учет кадров"
с заработной платой: от 80000 до 80000 руб.
Вакансия № 24372912 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 25 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 24372912 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 24372912 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий менеджер по персоналу
ООО «Театральные Технологические Системы» - крупнейший российский производитель механики сцены, электронного оборудования и приборов для театральной и шоу-индустрии. 30-летний опыт работы, огромное количество выполненных заказов и наработанной документации, а также высококвалифицированные кадры позволяют нам конструировать и изготавливать сценические механизмы и оборудование любой сложности, проектировать комплектовать и запускать в эксплуатацию театрально-зрелищные предприятия любой величины: от актового зала школы до крупнейшего драматического или оперного театра.
Обязанности работника на вакансии: Ведущий менеджер по персоналу
- Поиск кандидатов на отрытые вакансии компании (менеджеры по продажам/проектам, инженеры-проектировщики, инженеры-конструкторы, технические специалисты, рабочие производства и многие другие);
- Выбор наиболее эффективных источников подбора;
- Размещение вакансий, первичный отбор, проведение собеседований;
- Взаимодействие с заказчиком вакансии;
- Контроль выхода на работу новых сотрудников, включая составление job-offer;
- Частичное ведение кадрового делопроизводства;
- Мониторинг рынка труда;
- Участие в различных HR-проектах Компании;
- Участие в разработке плана адаптации сотрудников;
- Участие в организации корпоративных мероприятий.
Требования к квалификации: - Успешный опыт подбора персонала, ведение не менее 15 вакансий одновременно (преимуществом будет являться умение подбирать технических специалистов);
- Знание разных блоков и направлений в HR (как преимущество);
- Знание профессиональных программ, опыт автоматизации;
- Активность, коммуникабельность, эмпатия, развитый эмоциональный интеллект, искреннее желание расти и развиваться в сфере HR;
Условия работы: - Оформление по ТК РФ с первого трудового дня
- График работы: 5/2 с 08.30 до 17.00
- Место работы -Новая Москва д. Красная Пахра д.1
- Насыщенная корпоративная жизнь (поздравляем своих коллег с Днём Рождения, отмечаем вместе Новый год. Устраиваем выездные командообразующие мероприятия)
Образование: не имеет значения
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий менеджер по персоналу
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 24372905 на должность Специалист по кадровому делопроизводству от компании ООО РОСТ, Управляющая компания в городе (населенном пункте) Зарайск