от компании (организации): Элком-Электро в городе (населённом пункте): Мытищи, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Учет кадров"
с заработной платой: от 65000 руб.
Вакансия № 25328064 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 6 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 25328064 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 5 октября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 25328064 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер
«Элком-Электро» - Компания с историей успеха в 29 лет, одна из крупнейших на рынке продаж кабельно-проводниковой, электротехнической, светотехнической продукции.
Наша Компания сейчас это:
- команда из более, чем 800 сотрудников в 12 филиалах и представительствах на территории РФ;
- более 20 000 кв м складских площадей, более 400 000 наименований товаров;
- официальный дистрибьютор более 150 производителей;
- участник Российской Ассоциации Электротехнических Компаний (РАЭК);
- участник Ассоциации "Честная позиция"
Если для Вас важно быть частью команды профессионалов, гордиться Компанией, в которой работаете, Вы цените стабильность и уверенность в завтрашнем дне - приглашаем Вас на должность Менеджер по подбору персонала.
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер
- Активный поиск персонала на линейные вакансии (коммерческий департамент, IT-служба, департамент логистики и тд. );
- Проведение телефонных (+Skype, Whats App и т.п.) и очных собеседований;
- Первичная оценка кандидата;
- Взаимодействие с руководителям подразделений, координация встреч, получение обратной связи о результатах собеседования;
- Сопровождение кандидата до закрытия вакансии;
- Сопровождение новых сотрудников в период испытательного срока, адаптация;
- Ведение отчетности;
- Мониторинг и анализ рынка труда, источников подбора, заработных плат.
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер
- Успешный опыт подбора персонала от 3-х лет;
- Уверенный пользователь ресурсов по подбору персонала;
- Желание расти и развиваться в HR сфере;
- Высокий уровень коммуникативных навыков, нацеленность на результат, стрессоустойчивость;
- Знание программы E-staff (желательно).
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Достойное вознаграждение, возможность влиять на его рост своими результатами (полностью "белая" заработная плата);
- Работа в крупной и стабильной Компании;
- Возможность обучения и развития в команде профессионалов;
- Развитая корпоративная культура;
- Интересные и активные корпоративные мероприятия.
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 25328061 на должность Руководитель направления отдела кадров от компании Комус в городе (населенном пункте) Домодедово