от компании (организации): ООО Вебинар Технологии в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: от 100000 руб.
Вакансия № 25476152 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 25 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 25476152 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 25476152 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
проектная работа/разовое задание
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: IT-рекрутер
Привет!
Webinar Group — развивающаяся IT-компания c амбициозной миссией: дать людям свободу и возможности покорять новые вершины, работая и обучаясь в цифровой среде.
Мы разрабатываем продукты и технологии для онлайн-коммуникации, обучения и совместной работы. Наши бренды: Meetings, Webinar, We.Study и COMDI.
С июля 2022 года компания стала частью группы МТС, что дало нашей компании новый импульс для роста и широкие возможности для развития сервисов.
Клиентская база составляет несколько тысяч компаний, среди которых такие компании как Газпром-Нефть, Билайн, Яндекс, Microsoft, Тинькофф Банк, Сбербанк, ВШЭ. С помощью наших продуктов они постоянно обучают и развивают своих сотрудников и клиентов.
Чем мы можем быть тебе интересны:
- Задачи. В работе вакансии IT направления, такие как Backend developer (PHP, Symfony), Frontend (React), Golang developer, DevOps, Product manager, Product Designer, iOS/Android developer, QA Engineer, и другие. По вакансиям ты будешь плотно взаимодействовать с тимлидами, топ менеджментом.
- Крутые IT-продукты. Мы создаем технологии для онлайн-обучения. А также планируем развивать новый масштабный продукт в партнерстве с МТС. Рассказывать кандидатам о наших продуктах – сплошное удовольствие и гордость.
- Деньги. Мы предлагаем конкурентоспособный оклад и весомый бонус за каждую закрытую вакансию.
- Команда. Если сформулировать нашу корпоративную культуру одной фразой – это “здравый смысл”. У нас ясная и прозрачная стратегия и мы уделяем много внимания тому, чтобы каждый коллега понимал свой вклад. Мы общаемся на равных, приветствуем обратную связь и слышим друг друга.
- Другие приятные бонусы: полное соблюдение ТК РФ, уютный комфортный офис на ВДНХ, 50% компенсация ДМС (большое количество хороших клиник + стоматология), вкусные завтраки в Webinar Cafe, библиотека, компенсация празднования Дня рождения в офисе.
Что важно в человеке на этой должности:
- Опыт. Важен опыт закрытия IT-вакансий от года. Отлично, если есть опыт в IT кадровом агентстве.
- Рациональное мышление. В работе ты опираешься на цифры и факты, умеешь делать выводы и менять процессы соответственно.
- Готовность работать быстро и много. Без этого в IT- рекрутменте не бывает крутых результатов.
- Коммуникация. Ты понимаешь эмоции людей и умеешь выстраивать win-win сотрудничество с коллегами и кандидатами.
- Установка на рост. В противовес установки на данность. То есть у тебя есть уверенность, что многое зависит от тебя и ты постоянно работаешь над своим развитием. Также ты слышишь и используешь конструктивную обратную связь.
- Рынок IT. Понимание рынка труда, как он устроен, держать руку на пульсе, что сейчас актуально для разработчиков, а что нет. Знать, где искать будущих коллег и как.
- Инструменты. Мы все умеем пользоваться стандартным набором, но было бы здорово, если ты умеешь и практикуешь что-то еще :)
Откликнуться на эту вакансию: IT-рекрутер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 25476138 на должность Курьер от компании ИП Мун Владислав Романович в городе (населенном пункте) Москва