от компании (организации): Media Instinct Group в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 25734105 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 25 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 25734105 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 27 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 25734105 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Старший менеджер по кадровому делопроизводству
Универсальная Сервисная Компания (УСК) — единый экспертный центр для аутсорсинга услуг по правовому сопровождению, кадровому делопроизводству, рекрутменту, IT-сопровождению, бухгалтерскому, налоговому обслуживанию и другим направлениям.
Ключевой партнер компании - Media Instinct Group.
Media Instinct Group - группа специализированных агентств, оказывающих услуги из области медиасервиса: стратегическое и тактическое планирование, медиабаинг, исследования, аналитика и комплексные digital-услуги.
В команде HR 4 кадровика.
Обязанности работника на вакансии: Старший менеджер по кадровому делопроизводству
1. Кадровое делопроизводство в полном объеме (4-5 юр.лиц ? 300 сотрудников) в соответствии с ТК и унифицированными формами документации:
Оформление приемов, переводов и увольнений работников;
Формирование и ведение личных дел работников;
Оформление трудовых книжек работников, ведение книги учета трудовых книжек;
Оформление и учет всех видов отпусков;
Учет и ведение больничных листов, включая декретниц;
Оформление премий и надбавок;
Оформление командировок;
Оформление работы в выходные и праздничные дни;
Выдача справок с места работы, копий ТК и прочих кадровых документов по запросу сотрудников;
Ведение штатного расписания;
Актуализация ЛНА, должностных инструкций и внесение правок в них с учетом изменений законодательства;
Ведение табеля учета рабочего времени;
2. Подготовка отчетов СЗВ-ТД, СЗВ-М, СЗВ-Стаж, П-4 (НЗ);
3. Подготовка ответов на требования контролирующих органов;
4. Заключение договоров ГПХ;
5. Ведение ЗП проект;
6. Ведение ДМС;
7. Подготовка кадровой отчетности по запросам руководителей.
Требования к работнику на вакансии: Старший менеджер по кадровому делопроизводству
-
Опыт работы в кадровом администрировании от 5 лет;
-
Опыт работы в компаниях с численностью не менее 500 человек и несколькими юр.лицами;
-
Знание 1С: Зарплата и Управление персоналом 8.3;
-
Знание Excel (умение пользоваться основные формулами, включая ВПР, умение создавать простые сводные таблицы);
-
Знание трудового законодательства и нормативной базы по ведению кадрового делопроизводства;
-
Наличие практического опыта кадровой отчетности (СЗВ-ТД, СЗВ-М, СЗВ-Стаж);
-
Опыт разработки локальных нормативных актов;
-
Знание порядка вынесения дисциплинарных взысканий;
-
Умение самостоятельно находить решения;
-
Умение работать с большим объемом информации в рамках многозадачности;
-
Гибкость;
-
Инициативность.
Условия труда для работника на вакансии: Старший менеджер по кадровому делопроизводству
- Работа в динамично развивающейся Компании.
- Официальная заработная плата.
- Перспективы профессионального и карьерного развития.
- Оформление согласно ТК РФ.
- Широкий социальный пакет.
- Молодой дружный коллектив профессионалов.
Откликнуться на эту вакансию: Старший менеджер по кадровому делопроизводству
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 25734101 на должность Менеджер по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре от компании ГРИНМАНИ в городе (населенном пункте) Москва