от компании (организации): МАГНИТ, Розничная сеть в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Информационные технологии, Интернет, мультимедиа"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 25816925 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 9 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 25816925 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 25816925 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель по развитию цифрового обучения
Магнит – многопрофильный холдинг и крупнейшая retail-сеть в России. Штат сотрудников – 300 000 человек. Более 5 различных направлений бизнеса.
Чем предстоит заниматься:
- Организовывать, планировать и контролировать работу и нагрузку сотрудников подразделения;
- Организовывать разработку, внедрение, развитие и оценку систем и инструментов дистанционного обучения;
- Анализировать результаты оценки эффективности инструментов и методов дистанционного обучения и развития, вносить предложения по их оптимизации;
- Организовывать и контролировать администрирование и эксплуатацию систем цифрового обучения - исследовать рынок Edutech (онлайн решений для обучения и развития и оценки персонала);
- Участвовать в профильных конференциях, выставках, инновационных лабораториях;
- Тестировать решения совместно с внутренними заказчиками, ответственным подразделением инноваций;
- Поддерживать деловые связи с ответственным подразделением инноваций/ IT/ информационной безопасностью/ архитектурным/ функциями по схемам;
- Осуществлять интеграцию/ легализацию решений внутри компании;
- Организовывать и оценивать пилоты внутри компании;
- Поддерживать деловые связи с провайдерами по различным аспектам, включая обучение/ кастомизацию/ модернизацию платформенных решений по потребностям Магнита;
- Проводить оценку эффективности проектов совместно с внутренними заказчиками;
- Осуществлять вывод из работы решений, признанных не эффективными. - Участвовать в кросс функциональных проектах автоматизации НR.
Для нас важно:
- Опыт развития LMS на базе WebTutor;
- Опыт взаимодействия с подразделениями ИТ с целью постановки задач на развитие ИС;
- Опыт работы в продуктовой команде;
- Навык работы с JIRA/Confluence, навыки формирования бизнес-требований / функциональных требований, понимание трендов рынка EdTech;
- Знание LMS Эквио - знание платформы Training Space;
Что мы предлагаем:
- Удаленный режим работы с 09:00 до 18:00;
- Программа Добровольного медицинского страхования после прохождения испытательного срока (3 месяца);
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
- Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель по развитию цифрового обучения
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 25816922 на должность Chief Data Officer от компании ОТП Банк, АО (OTP bank) в городе (населенном пункте) Москва