от компании (организации): РУСАЛ, Центр подбора персонала в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Бухгалтерия, управленческий учет, финансы" → "Бюджетирование и планирование"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 26219773 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 24 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 26219773 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 26219773 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель направления HR - аналитики
РУСАЛ приглашает кандидатов на вакансию HR аналитика.
Обязанности работника на вакансии: Руководитель направления HR - аналитики
- Проведение анализа (от статистического до финансового анализа эффективности проектов) и исследований необходимых для всесторонней оценки гипотез и управленческих решений для выявления потенциала уже существующих проектов или планируемых к запускам;
- Участие в автоматизации HR процессов (Dashboards);
- Проведение Ad hoc анализа данных по запросу;
- Взаимодействие с HR BP а так же с кросс-функциональными командами вовлечённым в HR;
- Сбор данных из различных источников, формирование периодической отчетности по ключевым показателям HR (HR-dashboard);
- Визуализация данных и подготовка презентаций с ключевыми метриками HR;
- Построение трендов и прогнозных моделей;
- Анализ исполнения бюджета на персонал, выделение фокусных/проблемных зон для корректировки;
Требования к работнику на вакансии: Руководитель направления HR - аналитики
- Практический опыт работы аналитиком в одной из сфер HR;
- Умение работать с данными с помощью инструментов Power BI, Excel, VBA, SQL, Phyton;
- Опыт визуализации информации с помощью PowerPoint на продвинутом уровне;
- Навык графического описания бизнес-процессов, навыки сбора и систематизации бизнес-требований;
- Аналитический склад ума, системное мышление, высокая скорость работы; умение и любовь к работе с цифрами, умение структурировать и визуализировать информацию;
- Опыт работы с большим объемом информации, навык автоматизации процессов, подготовки презентаций с аналитическими выводами;
- Высшее образование (математическое, техническое или экономическое).
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель направления HR - аналитики
- Официальное трудоустройство в штат компании;
- Возможность работать в комфортной обстановке, среди единомышленников;
- Доступы к корпоративному университету ОК РУСАЛ и многотысячной библиотеке;
- Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании индивидуально в зависимости от опыта и квалификации кандидата;
- Расширенный социальный пакет;
- Пятидневная рабочая неделя;
- Дотация на питание;
- Место работы: г. Москва, м. Парк Победы.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель направления HR - аналитики
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 26219771 на должность Специалист 1 раздяра отдела камеральных проверок № 3 от компании МИ ФНС России по крупнейшим налогоплательщикам №7 в городе (населенном пункте) Москва