от компании (организации): КБ Стрелка в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: от 120000 руб.
Вакансия № 26546601 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 20 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 26546601 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 26546601 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий специалист по подбору персонала
О компании:
КБ Стрелка — международная компания, учрежденная в 2013 году в Москве. Предоставляет услуги стратегического консалтинга, городского планирования и комплексного исследования городов. КБ Стрелка трансформирует городские пространства и процессы, чтобы сделать жизнь горожан комфортнее. Специалисты КБ Стрелка рассматривают развитие городов комплексно, учитывая ценности и опыт пользователей, особенности пространства и городские процессы.
Обязанности работника на вакансии: Ведущий специалист по подбору персонала
— Поиск и отбор кандидатов на массовые и уникальные позиции.
— Работа с нанимающими менеджерами для понимания кадровых потребностей компании.
— Управление процессом graduate-рекрутмента: взаимодействие с целевыми ВУЗами.
— Анализ эффективности подбора и постоянная оптимизация рекрутинговых процессов.
— Пополнение базы знаний (инструменты, сервисы, технологии для эффективного подбора).
— Анализ рынка труда и своевременная реакция на его изменения.
— Сопровождение программы адаптации персонала.
С какими вакансиями предстоит работать:
— Архитектор-градостроитель, аналитик-экономист, графический дизайнер, ГИС-аналитик, дата-сайентист, координатор проектов и др.
Требования к работнику на вакансии: Ведущий специалист по подбору персонала
— Высшее образование.
— Релевантный опыт работы от 3 лет.
— Знание трудового законодательства.
— Знание всех популярных каналов поиска (телеграм-каналы, профессиональные соцсети, агрегаторы вакансий).
— Владение основными рекрутинговыми инструментами (портрет кандидата, воронка подбора, карта поиска, HH, X-Ray-поиск, нетворкинг, поиск в соцсетях, Notion, CRM-система и др.).
— Английский не ниже уровня Intermediate.
Будет преимуществом:
— Опыт работы в консалтинге.
— Интерес к урбанистике.
Условия труда для работника на вакансии: Ведущий специалист по подбору персонала
— Полная занятость, гибридный график работы.
— Зарплата по результатам собеседования.
— Испытательный срок – 3 месяца.
— ДМС после испытательного срока.
— Красивый офис на Красном Октябре.
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий специалист по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 26546600 на должность Бухгалтер / Финансовый аналитик от компании ООО Ярдофф Групп в городе (населенном пункте) Москва