от компании (организации): Центр военно-спортивной подготовки и патриотического воспитания молодежи в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Начальный уровень, мало опыта"
с заработной платой: от 150000 до 150000 руб.
Вакансия № 26681942 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 26 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 26681942 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 26681942 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору и развитию персонала
ЦРВСП - российская компания федерального уровня, управляющая сетью центров по-спортивному и военно-патриотическому воспитанию молодежи.
Мы формируем сильную, вовлеченную и амбициозную команду, желающую принять участие в нашем федеральном, социально-значимом проекте.
Мы ищем профессионалов своего дела, способных занять активную позицию в процессе реализации миссии компании.
Основные задачи:
- ????Осуществление полного цикла поиска и подбора персонала на вакантные позиции в центральный офис и для региональных центров;
- Разработка и внедрение инструментов оценки кандидатов;
- Участие в формировании кадровой стратегии;
- Поддержание и развитие системы адаптации;
- Проведение оценки персонала (360, оценка компетенций)
- Развитие внутреннего и внешнего hr-бренда АНО;
- Развитие корпоративной культуры в компании;
- Развитие внутренних коммуникаций в компании;
- Планирование обучения и развития персонала;
- Аналитика рынка труда;
- Организация корпоративных мероприятий;
- Ведение социальных сетей;
- Ведение отчетности по ключевым показателям поиска и найма;
- Формирование отчетности по деятельности АНО.
Знания и навыки, необходимые для работы:
- Опыт работы в сфере управления персоналом от 5 лет;
- Опыт работы в НКО и/или госструктуре будет преимуществом;
- Высшее образование (повышение квалификации с сфере управления персоналом обязательно);
- Профессиональное отношение к подбору и найму сотрудников;
- Опыт одновременного ведения точечных узкопрофильных вакансий;
- Опыт регионального подбора;
- Навыки оценки кандидатов по компетенциям, по потенциалу, по ценностям;
- Умение выстраивать эффективное взаимодействие с разными заказчиками;
- Опыт в формировании корпоративной культуры;
- Опыт развития внутренних коммуникаций в компании;
- Опыт в развитии HR-бренда компании;
- Высокий уровень самоорганизации, инициативность.
Вам подойдет эта работа если:
- Вы имеете проактивную жизненную позицию
- Увлечены своей работой и добросовестны к своим обязанностям
- Обладаете высокой работоспособностью
- Умеете планировать свою работу
- Коммуникабельны и настойчивы в достижении поставленных задач
???????Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, официальный доход;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Сокращенный рабочий день в пятницу;
- Достойная конкурентная заработная плата, обсуждается индивидуально по итогам собеседования;
- Возможна премия по результатам работы;
- Корпоративное обучение за счет компании;
- Открытый и дружный коллектив;
- Комфортный и современный офис;
- Уютная обеденная зона (чай, кофе, холодильник, микроволновка);
- Место работы: бизнес-центр «Верейская Плаза» м. Славянский Бульвар, м. Давыдково
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору и развитию персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 26681941 на должность Продюсер профайлов от компании Hardcore в городе (населенном пункте) Москва