от компании (организации): Туту.ру в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Информационные технологии, интернет, телеком" → "Программирование, разработка"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 26806851 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 28 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 26806851 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 26806851 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Middle Frontend разработчик в сервис путешествий
У нас есть путеводитель по странам, он собирает очень хороший трафик и помогает сервису. Мы его постепенно переделываем в площадку типа СМИ, добавляя туда разные форматы вроде советов по текущей ситуации, разбору каких-то базовых вещей вроде того, как первый раз встать на лыжи и добавляя рассказы путешественников.
Глобальная задача - получить место, где можно прочитать про будущую поездку и с первого раза правильно поехать. А то обычно получается только со второго).
Сейчас мы ищем сильного frontend разработчика чтобы вместе работать над следующими задачами:
— Разработать и запустить новый путеводитель (адаптивный, соответствующий ключевым метрикам по скорости и структуре, и конечно же красивый и удобный);
— Разработать и запустить новый модуль для поддержки сообщества с комментариями, дискуссиями, редактором и прочим;
— Сделать удобную и шуструю админку для редакторов и модераторов;
— Развивать и улучшать контент-сервисы на основе обратной связи от редакторов, пользователей, продуктов.
Немного про стек:
React, TypeScript, CSS, AJAX, адаптивная вёрстка, NPM, Next.js;
Основные задачи:
- Перевод раздела путеводителя на новый тех. стек с учётом требований команды контента и SEO;
- Разработка и запуск новых адаптивных страниц;
- Подключения источников данных и контента для нового раздела (в связке с беком);
- Создание админки для управления контентом.
От вас нужно:
- От 3 лет опыта работы в качестве frontend-разработчика;
- Опыт проектирования высоконагруженных frontend-приложений;
- Опыт работы с SEO-страницами;
- Опыт покрытия тестами;
- Практический опыт декомпозиции проектов и задач, умение доставлять ценность итеративно;
- Уметь работать в команде, общаться с разработчиками в своей команде и с разработчиками партнёров.
Плюсом будет:
- Опыт деплоя в Openshift;
- Опыт настройки мониторинга в Grafana, Kibana, Prometheus.
Про команду и рабочие процессы:
- Задачи ставят продакт и главный редактор через Джиру (своя доска, спринты и тд);
- В работе предстоит взаимодействовать с Продактом команды, главным редактором, тех. лидами или старшими разработчиками продуктовых команд выдачи и маркетинга. Также с дизайнерами и аналитиками;
- Кто уже есть в команде: Тех. лид, главный редактор, продакт.
Про аджайл:
- В рамках спринта: короткие ежедневные стендапы, ПБР и планирование, ретроспектива в конце спринта;
- Месячное или квартальное планирование: совместная проработка больших задач, декомпозиция и оценка;
- Будет активная синхронизация с редакторами, маркетингом, SEO-командой на этапе проектирования и отладки сервиса, дальше при необходимости;
- При хорошей декомпозиции и оценке задач количество встреч сводится к минимуму.
График работы:
Работаем 5/2 в гибридном формате, иногда собираемся в офисе. Можно взять место в офисе или работать полностью удаленно, если хочется.
Про компанию:
— Современный технический стек (почти везде кроме мрачных подвалов), адекватные техруководители, понимающие, что такое своевременный рефакторинг и новые технологии;
— Сильный блог на Хабре, где вы сможете писать о своей работе (если захотите);
— Хорошая техническая инфраструктура, очень крутая внутренняя база знаний, культура API и так далее;
— Открываются новые направления, где можно делать всё с нуля.
Весь положенный набор плюшек: ДМС со стоматологией, кухня в офисе, страховка на путешествия, ноутбук, премии по результатам работы, оплата больничных, регулярная переиндексация зарплаты, а также обучение, премия за прочитанные книги и обмен опытом.
Структура собеседований:
- Пройти HR-менеджера, 30 минут, сразу перед техсобеседованием. Никаких «кем вы видите себя через 5 лет»;
- Встреча с командой и парой тех-спецов из других команд. Можно понять, достаточно ли профессиональна наша команда и комфортно ли вам с ней будет. Мы, в свою очередь, проверим ваши профессиональные знания и навыки);
- Разговор с руководителем отдела и Product Owner.
Откликнуться на эту вакансию: Middle Frontend разработчик в сервис путешествий
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 26806849 на должность Руководитель проекта от компании ООО СК Альфа-Групп в городе (населенном пункте) Москва