от компании (организации): ЦФС в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Административный персонал" → "Ввод данных"
с заработной платой: от 50000 до 100000 руб.
Вакансия № 27097702 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 26 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 27097702 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 11 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 27097702 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер контакт-центра удаленно (горячие заявки)
Привет! На связи HR ЦФС.
Для начала - немного о нас
Мы - юридическая компания из Москвы, занимаемся банкротством физических лиц, если говорить простым языком - помогаем людям становиться свободными и счастливыми с 2019 года, за это время успели войти в ТОП - 5 компаний Москвы и МО в этой области.
Перед нами стоят амбициозные цели, на этот год у нас целевой ориентир войти в ТОП -10 компаний но уже по РФ, собственно в связи с этим ждем в команду коллегу.
Какой он наш ориентир?
Человек со светлой головой, четкими целями и добрым сердцем!
Если для тебя план - это святое то мы точно сработаемся.
ПОЧЕМУ МЫ?
- Работа с горячим трафиком. Без поиска клиентов. Ты никогда не будешь слушать гудки, не будешь висеть на линии, все клиенты переходят к тебе уже после квалификации
- KPI без потолка, который позволяет зарабатывать пропорционально твоим результатам, лучшие менеджеры получают зарплату более 100 т.р. и это далеко не предел. Оклад конечно тоже есть ;)
- Возможность быстрого карьерного роста. 8 из 10 наших руководителей выросли внутри компании, стартовав с линейной позиции. Мы всегда замечаем таланты и достижения
- Корпоративная культура открытости. У нас прокаченная корпоративная культура и ценности. Мы очень внимательно относимся к найму новых сотрудников, так как очень дорожим тем коллективом, что у нас есть. Для нас важно быть предельно честными и между собой и с клиентами. Мы команда чемпионов - у нас всегда бьют рекорды. И у нас многое построено на взаимопомощи - каждый в нашей компании подскажет и поддержит. Один за всех и все за одного
- В нашей компании один из важных принципов “говори”. Проводим регулярные встречи 1on1 и всегда прислушиваемся к обратной связи и идеям каждого сотрудника
- График 5/2. С Плавающими выходными и возможностью выбрать часы работы
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:
-
Проводить первичную консультацию клиентов, передавать их в отдел продаж для визита в офис и заключения договора
-
Обрабатывать все входящие заявки от клиентов в соответствии с регламентом
КАКИЕ ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА И ОПЫТ НАМ ВАЖНЫ:
- Успешный опыт работы в продажах от 1 года
- Умение легко находить общий язык с разными людьми и говорить просто о сложных вещах
- Лидерские качества и жажда победы
- Стремление к высокому заработку и мотивация на результат
- Искрометное чувство юмора (желательно, но это не точно)
Готовы влиться в нашу команду? Откликайтесь прямо сейчас!
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер контакт-центра удаленно (горячие заявки)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 27097700 на должность Помощник руководителя и специалиста от компании ООО Мценский завод ОЦМ в городе (населенном пункте) Москва