от компании (организации): Много лосося в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Учет кадров"
с заработной платой: от 120000 руб.
Вакансия № 27627430 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 20 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 27627430 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 27627430 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель отдела по подбору персонала
Много Лосося — это сообщество классных людей, которые обожают свою работу. Поэтому у нас получилось создать один из самых успешных Фудтехов в России.
Мы смотрим вперёд с оптимизмом и ставим перед собой амбициозные задачи. Сегодня нас знают и любят в Москве и Санкт-Петербурге, но уже завтра мы готовимся накрыть своим оранжевым настроением другие крупные регионы. В 2021 году мы стали частью Х5 Group (чем очень гордимся!).
Мы ищем в свою семью людей смелых, ярких и голодных для интересных задач. И, если ты готов много давать и хочешь много получать, то добро пожаловать в Много Лосося.
ЗАДАЧИ:
- Обеспечение укомплектованности, расширение воронки кандидатов;
- Постоянный поиск и расширение эффективных источников привлечения персонала, анализ их эффективности;
- Постоянный мониторинг и аналитика показателей подбора персонала;
- Коммуникация с внутренними заказчиками;
- Разработка и внедрение программ по привлечению и удержанию персонала;
- Автоматизация подбора.
УСПЕШНЫЙ КАНДИДАТ ИМЕЕТ:
- Опыт руководства массовым подбором в HoReCa от 3 лет;
- Отличные знания инструментов и ресурсов для привлечения персонала;
- Опыт работы с провайдерами по массовому подбору;
- Опыт работы в массовом подборе от 3-х лет;
- Опыт автоматизации процессов будет плюсом; знание современных решений по автоматизации процессов крайне желательно.
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель отдела по подбору персонала
- Мы одна из наиболее динамично развивающихся ресторанных сетей в России;
- Мы дружный и открытый коллектив;
- Предлагаем конкурентное вознаграждение по честным и прозрачным правилам;
- Предоставляем широкие возможности роста и развития внутри компании.
- Возможность самореализации, видеть результаты своих трудов и счастливых клиентов;
- Не стандартные и интересные задачи;
- Трудоустройство по ТК РФ;
- Социальные гарантии, корпоративные мероприятия.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель отдела по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 27627414 на должность Машинист экскаватора от компании ООО СпецАвто в городе (населенном пункте) Истра