от компании (организации): ООО СберОбразование в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Учет кадров"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 27727096 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 26 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 27727096 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 11 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 27727096 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Специалист по побору персонала Executive Search
ООО «СберОбразование» — компания экосистемы Сбера, созданная в 2021 году. Мы внедряем цифровые решения и создаем новые возможности для развития и обучения на протяжении всей жизни.
Обязанности работника на вакансии: Специалист по побору персонала Executive Search
- Разработка и реализация стратегии Executive Search для поиска кандидатов на ключевые позиции.
- Проведение исследований рынка и talent mapping для идентификации потенциальных кандидатов.
- Проведение интервью и оценка квалификации кандидатов на соответствие требованиям вакансии и корпоративной культуре компании.
- Участие в принятии решения по выбору кандидата для предоставления ему вакансии.
- Проведение переговоров с кандидатами по вопросам условий трудоустройства, рекомендации кандидатов и содействие при подготовке контрактов и документов для заключения договора.
- Мониторинг и анализ рыночной ситуации, обновление и расширение базы данных кандидатов в соответствии с развитием компании.
- Отчет о работе, анализ и другие соответствующие документационные требования в соответствии с политикой компании и процедурами.
Требования к работнику на вакансии: Специалист по побору персонала Executive Search
- Опыт работы в области рекрутинга и Executive Search не менее 3-х лет.
- Знание социальных сетей и способов их использования для поиска кандидатов.
- Опыт проведения исследований рынка и talent mapping.
- Высокий уровень коммуникативных навыков и умение эффективно взаимодействовать с топ-менеджментом.
- Способность работать в команде и управлять проектами.
- Высокий уровень аналитических навыков и умение принимать обоснованные решения.
- Желание и мотивация к профессиональному развитию в области рекрутинга и Executive Search.
Мы заботимся о наших сотрудниках и предлагаем:
- Годовую премию по результатам работы;
- Ежегодную индексацию и индивидуальный пересмотр заработной платы;
- Дополнительное медицинское страхование и возможность страхования родственников;
- Полис путешественника;
- Ипотечное кредитование на льготных условиях;
- Бесплатную подписку СберПрайм+, скидки, бонусы и акции экосистемы;
- Обучение в Виртуальной школе Сбербанка;
- Обучающие материалы для родителей, подарки и мероприятия для детей сотрудников экосистемы;
- Комфортную рабочую среду;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Офис в Москве и коворкинг в Санкт-Петербурге;
- Возможность работать в гибридном формате.
Откликнуться на эту вакансию: Специалист по побору персонала Executive Search
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 27727094 на должность Стажёр в отдел маркетинга от компании SPLAT в городе (населенном пункте) Москва