от компании (организации): ООО Облаптека в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Начальный уровень, мало опыта"
с заработной платой: от 80000 руб.
Вакансия № 27866400 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 30 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 27866400 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 27866400 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий специалист по подбору персонала
Обязанности:
- Осуществлять работу по поиску квалифицированного персонала для компании на открытые вакансии (НЕ массовый подбор). Контроль работы всех работающих сотрудников, наряду с руководителями отделов.
- Изучать движение кадров, выявлять причины текучести кадров, разработка совместно с руководителями отделов (служб) мероприятия по их устранению.
- Формирование кадровой политики в соответствии со стратегией развития компании и ее дальнейшая реализация.
- Взаимодействие с руководителями подразделений.
- Поддержка кандидата на начальном периоде работы в компании.
- Формирование базы проведения собеседования с кандидатами с целью оценки их деловых качеств.
- Создание кадрового резерва компании.
- Адаптация сотрудников - сопровождение каждого сотрудника в любой должности, на испытательном сроке 2-3 месяца, и на всех следующих этапах работы в компании.
Требования:
- Оперативное закрытие всех вакансий компании.
- Знание современных технологий поиска, подбора и оценки персонала.
- Умение выбирать лучших соискателей.
- Нацеленность на результат и развитие компании, высокая работоспособность, ответственность, внимательность к деталям, умственная выносливость, коммуникабельность, находчивость, самостоятельность, доброжелательность, проактивность.
- Высокая вовлеченность в работу.
- Успешный подтвержденный опыт работы с аналогичным функционалом от 3-х лет. Реальные кейсы подбора на сложные вакансии.
- Умение работать в режиме многозадачности.
- Хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь.
- Опыт выстраивания процесса подбора персонала.
- Навыки делового общения.
- Умение находить лучших специалистов.
Условия:
Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
График работы – 5/2
Оклад + бонусы за выполнение поставленных задач.
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий специалист по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 27866398 на должность Ассистент специалиста по подбору персонала/ресечер (удаленно) от компании ВкусВилл. Магазины в городе (населенном пункте) Москва