от компании (организации): АстраЗенека в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Законотворчество"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 28240396 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 2 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 28240396 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 27 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 28240396 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Специалист по подбору персонала / Talent Acquisition Specialist
Компания «АстраЗенека» верит в потенциал своих сотрудников и стремится развивать их скрытые таланты. Станьте частью команды, и мы поможем реализовать ваши навыки и стремления с помощью активной поддержки со стороны команды и всей компании в целом, вне зависимости от отдела и роли, с которой вы начинаете работу в нашей компании.
В России наша компания объединяет более 1 000 талантливых сотрудников, и каждый из них разделяет нашу страсть к науке и ориентирован в первую очередь на потребности пациентов. Независимо от того, в каком подразделении Вы работаете, Вы можете рассчитывать на успешный карьерный рост в динамично развивающейся среде, которая стимулирует инновации и поощряет работу в команде.
Мы используем наш многолетний опыт, навыки и ресурсы там, где они максимально востребованы. Таким образом, мы выделили для себя ключевые терапевтические области: кардиологию, диабетологию, онкологию, гастроэнтерологию, пульмонологию. Сегодня компания
В АстраЗенека открыта вакансия Специалиста по подбору персонала.
Основные обязанности:
Роль специалиста по подбору персонала – одна из ключевых в работе отдела персонала. В ваши обязанности будет входить организация поиска и подбора персонала на открытые вакансии, проведение интервью с кандидатами, ассессмент-центров. Вы будете отвечать за оценку профессиональных навыков кандидата, координировать встречи успешных кандидатов с руководителями подразделений, координировать работу кадровых агентств, вести отчетность.
Помимо этого, у вас будет возможность вовлекаться в самые разные проекты отдела персонала.
Требования к работнику на вакансии: Специалист по подбору персонала / Talent Acquisition Specialist
- Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года;
- Знание методик подбора персонала;
- Опыт работы с фармацевтической индустрией является преимуществом;
- Уверенный пользователь ПК: Microsoft Word, Excel, Outlook;
- Опыт одновременного ведения большого количества вакансий;
- Знание английского языка.
Успешному кандидату мы рады предложить:
- Возможности профессионального и карьерного роста, обучение и развитие
- Профессиональный, дружный коллектив;
- Достойный уровень оплаты труда;
- Комфортный офис
- Добровольное медицинское страхование
Откликнуться на эту вакансию: Специалист по подбору персонала / Talent Acquisition Specialist
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 28240391 на должность Менеджер по подбору и адаптации персонала (м. Митино) от компании ООО КидСмайл в городе (населенном пункте) Москва