от компании (организации): ООО Сбербанк-Сервис в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Уголовное право"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 28322456 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 22 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 28322456 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 28322456 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR BP (HR бизнес-партнер)
СберСервис — крупнейшая сервисная компания федерального значения. Мы комплексно обслуживаем информационно-телекоммуникационное оборудование, рабочие места, офисную технику, серверы и телефонию — это более 10 000 офисов заказчиков по всей России.
В коллективе компании работают более 5 000 высокопрофессиональных инженеров, программистов и менеджеров. Наша главная задача — непрерывно совершенствовать систему техобслуживания и обеспечивать качественный и своевременный сервис нашим клиентам! Присоединяйся и внеси свой вклад в нашу технологичность!
Мы ищем в нашу большую команду амбициозного HR Бизнес-партнера!
Что нужно делать:
- Информационная и консультационная поддержка сотрудников подразделения в рамках реализации HR стратегии;
- Инициирование и участие в проектах в области HR;
- Формирование плана потребности в персонале, участие в найме, сопровождение процесса адаптации персонала;
- Участие в формировании кадрового резерва, охвате преемниками, оценка потенциала и др.; консультация при составлении индивидуального плана развития.
- Сопровождение исполнения стандартов обучения персонала
- HR-поддержка и сопровождение процесса изменений организационной структуры и оплаты труда сотрудников
- Проведение коммуникаций и консультаций руководителей и сотрудников при реализации всех кадровых процессов: наймы, переводы, увольнения.
- Сопровождение проведения творческих и профессиональных конкурсов.
Мы ждем от тебя:
- Опыт организации процессов и процедур по подбору персонала, оценке и развитию компетенций;
- Опыт проведения успешных HR мероприятий;
- Навыки развивающей обратной связи, влияния и мотивирования персонала;
- Вдохновляющее лидерство и работа с вовлеченностью персонала;
- Знание трудового законодательства РФ;
- Навыки коммуникаций с сотрудниками разного уровня;
- Высокую клиентоориентированность;
Мы предлагаем:
- Стабильную работу в крупнейшей ИТ сервисной компании из уютного офиса;
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Заработная плата: ежемесячный оклад + премия по результатам работы;
- Широкие возможности профессионального развития;
- Заботу о здоровье: подключение к программе ДМС;
- Интересные корпоративные мероприятия и другие активности;
- Отличный коллектив профессионалов, где важно мнение каждого члена команды.
- Льготную ипотеку от Сбера (даже если оформлена ранее)
- Бесплатную подписку СберПрайм+ для сотрудников со множеством привилегий от Сбера
Откликнуться на эту вакансию: HR BP (HR бизнес-партнер)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 28322448 на должность Торговый представитель от компании Легенда в городе (населенном пункте) Москва