от компании (организации): Группа компаний Астра в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Корпоративное право"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 28339144 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 29 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 28339144 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 6 октября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 28339144 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Тренинг-менеджер/Менеджер по softskill навыкам
Привет!
Мы группа компаний «Астра» – один из лидеров российской IT-индустрии, ведущий производитель программного обеспечения, в том числе защищенных операционных систем и платформ виртуализации. Разработка флагманского продукта, ОС семейства Astra Linux, ведется с 2008 года. На сегодня в штате компании более 1000 высококвалифицированных разработчиков и специалистов технической поддержки.
Наша миссия – обеспечить технологический суверенитет России и ее лидерство в мировой IT-индустрии путем создания базовых технологий, специального и пользовательского ПО. Стратегическая цель – к 2030 году стать национальным производителем программных продуктов No1.
Что важно знать об "Астре":
У нас 11 IT-продуктов, 8 команд разработки и более 700 коллег только технических профессий. Каждый год мы растем Х2 по размеру команды и прибыли. Планируем выход на IPO.
Немного про Soft Skill Академию: Компания доросла до 1000+ сотрудников и сейчас мы хотим запустить процесс внутреннего обучения всех команд компании soft skill навыкам:
- Коммуникация
- Лидерство
- Управление людьми
- Управление временем
И другие
Что нужно делать:
- Формировать учебные программы, курсы, тренинги
- Самостоятельно проводить тренинги, семинары, вебинары
- Готовить методические пособия по разрабатываемым тренингам, в том числе раздаточный материал
- Предоставлять обратную связь по результатам обучения руководителям подразделений.
- Систематически проводить предтренинговую и посттренинговую диагностику, анализ обратной связи по результатам тренингов, семинаров, вебинаров, корректировать и обновлять программы обучения и развития персонала Компании
- Комплектовать группы сотрудников для обучения, составлять расписание занятий, своевременно информировать сотрудников о направлении на обучение, контролировать посещение тренингов
Что нужно знать и уметь (Требования): - Иметь высшее образование
- Наличие дополнительного профессионального образования "Тренинг для тренеров" будет вашим преимуществом при собеседовании
- Знать инструменты управления групповой динамикой, способов визуализации информации
- Иметь успешный опыт в разработке, организации и проведении обучающих мероприятий различных форматов (онлайн и оффлайн) для разных уровней сотрудников
- Уметь правильно доносить информацию и давать обратную связь обучающимся;
- Уметь разрабатывать системы опросов и тестирований;
- Понимание методов, каналов и форм развития персонала, оценка эффективности.
- Если вы соответствуете всему вышеперечисленному, то начните свое сопроводительное письмо с фразы «Я АстраГерой, который вам нужен, потому что…..»
Мы предлагаем: - Уверенность в будущем. Мы чтим ТК РФ: у нас стабильный и прозрачный «белый» доход и полноценный соцпакет;
- Заряженная команда. Нам нравится решать нетривиальные задачи, делиться опытом и драйвом. Мы работаем с лучшие техническими умами страны. Наши ребята решают сложные системные задачи, синхронизируют роадмэпы между разными продуктовыми командами, шерят свои знания. У нас сильная команда Маркетинга - можно советоваться и вовлекать пиарщиков, копирайтеров, ивентщиков, дизайнеров, эсэмэмщиков, UX- исследователей. Верим, что вместе мы мощь))
- График в твоем ритме. Мы здесь ради результата, а не процесса. Начинай свой рабочий день, когда тебе удобно, просто договорись с руководителем. У нас не принято стоять с секундомером на проходной, а вот пунктуальность на общих встречах мы ценим, так как бережно относимся к времени коллег.
- Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией Много мест, где можно поесть. В бизнес-центре есть кафе и магазины, а в офисе — уютные кафе-зоны с кофе, чаем и конфетами.
- Спорт — это про нас. У нас многие увлекаются сноубордом, лыжами, дайвингом, бегом и пр. –найти кого-то для afterwork-активностей не проблема. Чтобы можно было размяться и в офисе, обустроено отдельное место. Мы спонсируем тренировки футбольной и волейбольной команд, поддерживаем инициативы по киберспорту и приходим на турниры по настольному футболу просто поболеть.
- Добираться легко. 1 минута от м. «Нагатинская» или 10 минут от МЦК «Верхние Котлы». На встречи с клиентами можно ездить на такси.
Откликнуться на эту вакансию: Тренинг-менеджер/Менеджер по softskill навыкам
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 28339143 на должность Специалист технической поддержки от компании ООО Наймикс в городе (населенном пункте) Москва