от компании (организации): JetLend в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Производство, сельское хозяйство" → "Другое"
с заработной платой: до 120000 руб.
Вакансия № 28681218 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 28681218 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 28681218 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: IT-рекрутер | IT-recruiter
JetLend - инвестиционная платформа в индустрии краудлендинга, созданная выходцами из Сбербанка, Sberbank CIB и Oliver Wyman. №1 на российском рынке (по объему кредитного портфеля).
Мы развиваем интернет-платформу по кредитованию малого и среднего бизнеса напрямую физическими, юридическими лицами и институциональными инвесторами. Малому и среднему бизнесу сложно получить кредит в банке, а доходность для инвесторов по депозитам, акциям и облигациям падает. Мы решаем обе проблемы.
В ноябре 2020 г. мы закрыли инвестиционный раунд серии А и начали масштабироваться. За последние 2 года мы стали №1 в России по количеству выданных займов МСБ. В ближайшее время мы планируем расти с ежегодным темпом в 300% или более. В декабре 2024 мы планируем провести IPO на Мосбирже..
Наши ценности:
— Мы стремимся создать глобальную и прибыльную финтех-компанию, способную в будущем потеснить классические банки.
— Мы воспринимаем каждого члена команды как партнера, поэтому предоставляем лучшим сотрудникам опцион на долю в компании.
— Мы считаем, что каждый партнер является самостоятельным и ответственным за результат: у нас нет микроменеджмента, можно работать из любого удобного места.
— Мы крайне заинтересованы в росте и развитии сотрудников.
— Мы инвестируем в образование команды, считая обучение приоритетной ценностью.
Чем предстоит заниматься:
- Активный подбор команды: разработчиков, технических специалистов.
- Поиск резюме в открытых источниках по заданным параметрам.
- Проведение телефонного интервью с перспективными кандидатами.
- После выполнения тестового задания передача кандидата для финального собеседования с руководителем подразделения.
Будем рады видеть тебя в команде, если у тебя:
- Есть успешный опыт найма it-специалистов от 1 года.
- Готовность к работе на результат.
Условия труда для работника на вакансии: IT-рекрутер | IT-recruiter
- Оклад до 120К net (устанавливается по итогам стажировки).
- Ежеквартальное премирование до 150% от оклада.
- Полностью удаленная работа.
- Официальное трудоустройство и 100% белая зарплата (оклад + премии).
- Оплачиваемые корпоративные выезды всей команды за рубеж 2 раза в год.
- При регулярном (более 3-х месяцев подряд) выполнении плана - повышение оклада.
- При регулярном выполнении плана, амбициях и наличии необходимых компетенций возможно повышение до руководителя отдела.
- Опционная программа - возможность получить акции.
Откликнуться на эту вакансию: IT-рекрутер | IT-recruiter
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 28681202 на должность Специалист технической поддержки/Младший системный администратор. от компании Штурм в городе (населенном пункте) Москва