от компании (организации): Подружка, сеть магазинов в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Бухгалтерия, управленческий учет, финансы" → "Другое"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 29084112 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 27 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 29084112 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 29084112 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель отдела массового подбора персонала
Сеть магазинов "Подружка" существует с 2005 года, и на данный момент насчитывает более 350 магазинов в Москве, Московской области, Северо-Западном регионе, Поволжье, Центральной России, на Юге и Урале.
Мы активно развиваемся и ищем в команду Руководителя отдела массового подбора, который поможет нам поддерживать высокий темп экспансии.
Обязанности работника на вакансии: Руководитель отдела массового подбора персонала
- Организация и контроль работы отдела массового подбора (30 сотрудников);
-
Ответственность за ключевые показатели по выводу персонала (1000 чел/мес.);
- Выполнение планов по количеству, качеству и срокам подбора персонала;
- Оценка эффективности массового подбора и оптимизация стратегии поиска кандидатов;
- Ведение отчетности по направлению массовый подбор (укомплектованность, текучесть и пр.);
- Участие в бюджетирование затрат на подбор персонала;
-
Адаптация новых сотрудников, обучение стандартам работы.
Требования к работнику на вакансии: Руководитель отдела массового подбора персонала
- нацеленность на результат, готовность работать в многозадачном режиме;
- опыт организации массового подбора персонала;
- готовность глубоко погружаться в бизнес-процессы компании.
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель отдела массового подбора персонала
- Официальное трудоустройство;
- Прозрачная система мотивации: оклад + KPI (обсуждаем с успешным кандидатом);
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Офис в шаговой доступности от метро Автозаводская;
- ДМС после 3-х месяцев работы в компании.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель отдела массового подбора персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 29084108 на должность Шиномонтажник от компании Buncar в городе (населенном пункте) Москва