от компании (организации): ООО Азон в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 29308697 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 4 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 29308697 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 29308697 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-Generalist
Компания «Азон» — аккредитованная IT-компания, системный интегратор, предоставляет услуги в сфере ИТ и ИБ, занимается поставками программного обеспечения и оборудования, разработкой и внедрением ИТ-решений для заказчиков.
В связи с развитием компании, мы ищем HR-Generalist, который усилит нашу команду, возьмет на себя всю работу связанную с персоналом от найма до разработки внутренних документов, поможет нам выстраивать HR-процессы.
Мы ищем доброжелательного, открытого человека, который любит людей, является вовлеченным в свою профессию специалистом и хочет делать мир вокруг себя лучше.
Обязанности работника на вакансии: HR-Generalist
- Организация подбора и оценки кандидатов на открытые позиции.
- Адаптация, обучение, развитие персонала.
- Удержание и оценка сотрудников.
- Развитие HR-бренда.
- Развитие корпоративной культуры как инструмента достижения целей компании.
- Настройка и поддержка HR-процессов в компании.
- Консультирование сотрудников по вопросам, связанным с работой в организации, трудовым кодексом и т.д.
- Ведение кадрового делопроизводства (за исключением ФСС, ПФР, Центр занятости, ГИТ, воинский учет, охрана труда и пожарная безопасность ).
Требования к работнику на вакансии: HR-Generalist
- Опыт, знания и навыки в подборе и оценке персонала.
- Опыт ведения кадрового делопроизводства.
- Стратегическое мышление.
- Высокий уровень коммуникативных навыков.
- Организаторские способности.
- Быстрая обучаемость.
- Опыт внедрения бизнес-процессов (как преимущество).
Условия труда для работника на вакансии: HR-Generalist
- график работы 5/2, время работы с 9:00 или с 10:00 на выбор.
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- вся зарплата полностью «белая» и точно в срок;
- возможности профессионального и карьерного роста в ИТ-компании.
Откликнуться на эту вакансию: HR-Generalist
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 29308694 на должность Менеджер объекта от компании ООО Иквал в городе (населенном пункте) Москва