от компании (организации): VCV в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Строительство, недвижимость" → "Жилье"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 29655418 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 8 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 29655418 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 11 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 29655418 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Junior recruiter
Мы - международная IT-компания, запустившая в России первый сервис видеоинтервью, с 2013 года мы создаем новые фичи, которые помогают компаниям сделать процесс найма более быстрым и удобным. За 10 лет мы разработали бесшовную Digital-Платформу для онлайн оценки кандидатов и сотрудников, закрывающая спектр задач от поиска на Job-площадках до адаптации/формирования кадровых резервов и exit-interview.
Сейчас VCV включает возможность формирования любых комбинаций этапов для оценки, как из встроенных модулей (Анкета, Тестирование с античитингом, Видеоинтервью), так и интеграции с другими системами, сохраняя единое информационное поле для всех участников процесса оценки.
Главная задача:
Мы никогда не боимся пробовать и тестировать новые идеи, гипотезы и сейчас мы запускаем новый IT-проект, где нам необходима помощь в поиске и подборе ассистентов для руководителей и команд.
Что для нас важно:
- Опыт работы в подборе персонала ресечером/младшим консультантом от 6 месяцев;
- Опыт работы с различными инструментами поиска и подбора;
- Успешный опыт закрытия вакансий (большим плюсом будет закрытие бизнес/персональных ассистентов);
- Активность, ответственность, самостоятельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.
Чем предстоит заниматься:
- Анализ заявок на поиск ассистентов, выявление основных критериев;
- Размещение вакансий в открытых источниках;
- Настройка этапов оценки на платформе VCV;
- Просмотр и оценка видеоинтервью кандидатов;
- Взаимодействие с нанимающими менеджерами.
Что мы готовы предложить?
- Фулл-тайм, удаленная работа;
- Мы приветствуем свободу и креатив. У нас нет ограничений - придумываем крутые штуки и реализуем их;
- Работа в уникальной атмосфере: ИТ стартапа (прошли акселерацию в 500Startups USA) и стабильной клиентской базы крупных компаний;
- Крутая, драйвовая команда и современный digital-проект?
Откликнуться на эту вакансию: Junior recruiter
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 29655412 на должность Эколог в отдел продаж от компании EcoStandard group в городе (населенном пункте) Москва