от компании (организации): ЛИЦА в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Строительство, недвижимость" → "Жилье"
с заработной платой: от 120000 руб.
Вакансия № 29655945 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 4 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 29655945 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 29655945 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-generalist
Вакансия открыта в специализированной онлайн-школе для женской аудитории по теме садоводство, лидере своего сегмента. Миссия школы – просвещение в области бережного отношения к природе и помощь женщинам. Школа работает уже больше 7 лет и выпустила несколько тысяч учеников!
Основная задача HR-generalist – организовать и реализовать систему найма (самостоятельно и через подрядчиков), а также формирование системы мотивации и карьерного развития сотрудников внутри компании.
Важно!
-
HR-generalist должен разделять ценности и миссию школы и быть готов участвовать в благотворительных проектах школы.
-
Это вакансия для системного управленца, который умеет строить процессы, способен решить любую проблему, доводит любое дело до победы, вовлечён в задачи бизнеса 24/7, думает и говорит языком цифр.
Обязанности работника на вакансии: HR-generalist
-
Организация системы подбора, оценки, мотивации и адаптации персонала.
-
Самостоятельный поиск и найм сотрудников.
-
Организация и ведение КДП.
-
Разработка и реализация системы развития, повышения квалификации персонала через организацию обучения и построения карьерной траектории.
-
Разработка и проведение мероприятий по формированию корпоративной культуры и HR-бренда компании.
-
Проведение ассессмента сотрудников: в неформальной форме и через систему оценки 360.
Требования к работнику на вакансии: HR-generalist
-
Опыт работы HR-менеджером – от 2 лет.
-
Навык самостоятельного поиска и найма персонала, организации системы подбора.
-
Опыт разработки KPI для сотрудников самостоятельно или совместно с операционным директором и собственником школы.
-
Грамотная устная и письменная речь.
-
Умение донести до сотрудников цели и задачи работы как компании и как они помогут достичь личных целей сотрудников.
-
Создание и поддержание позитивной атмосферы с соблюдением дисциплины и акцентов на постоянное развитие.
-
Инициативность и проактивность.
-
Любовь к растениям и людям.
Условия труда для работника на вакансии: HR-generalist
-
Полный рабочий день, гибридный формат работы (офис находится в районе м.Павелецкая).
-
Формат договора – обсуждается.
-
Зарплата – фикс от 120 тыс. рублей + премии.
Откликнуться на эту вакансию: HR-generalist
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 29655942 на должность Автомойщик от компании ООО Пеликан-Лайн в городе (населенном пункте) Москва