от компании (организации): АстраЗенека в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Медицина, фармацевтика" → "Фармацевт"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 30006235 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 7 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30006235 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30006235 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR Generalist
Компания «АстраЗенека» верит в потенциал своих сотрудников и стремится развивать их скрытые таланты. Станьте частью команды, и мы поможем реализовать ваши навыки и стремления с помощью активной поддержки со стороны команды и всей компании в целом, вне зависимости от отдела и роли, с которой вы начинаете работу в нашей компании.
В России наша компания объединяет более 1 800 талантливых сотрудников, и каждый из них разделяет нашу страсть к науке и ориентирован в первую очередь на потребности пациентов. Независимо от того, в каком подразделении Вы работаете, Вы можете рассчитывать на успешный карьерный рост в динамично развивающейся среде, которая стимулирует инновации и поощряет работу в команде.
Мы используем наш многолетний опыт, навыки и ресурсы там, где они максимально востребованы. Таким образом, мы выделили для себя ключевые терапевтические области: кардиологию, диабетологию, онкологию, гастроэнтерологию, пульмонологию.
Сегодня компания АстраЗенека открывает вакансию HR Generalist
Обязанности работника на вакансии: HR Generalist
- Сбор документов для оформления на работу
- Коммуникация с сотрудниками - ответы на вопросы, уведомления, сбор перс данных и их изменение, сбор данных для графика отпусков, увольнению, переговоры по конфликтным увольнениям и т.д.
- Подготовка темплейтов, задач для программистов 1С с учетом специфики и бизнес необходимости.
- Подготовка информации для передачи запросов провайдеру (переводы, график отпусков, пересмотр зарплат и т.д.)
- Коммуникация с Глобальной командой по вопросам внесения данных в WD (ошибки, сроки, вопросы по темплейтам, отправленные провайдеров, довнесение данных)
- Контроль работы провайдера, подготовленных кадровых документов (дисциплинарные взыскания, соглашения сторон, доп. соглашения, приказы и т.д.),SLA и т.д.
- Коммуникация c сотрудниками по декретным отпускам (оформление ухода\выхода, нестандартные случаи, разъяснения по документам\оплатам)
- Сдача отчетности в контролирующие органы (не все отчеты может сдать провайдер самостоятельно, чей личный кабинет будет использоваться, ЭЦП)
- Коммуникация с гос органами по судебным разбирательствам, прохождение проверок, в т.ч. выезды в гос органы
- Коммуникация с сотрудниками и проверка первичной документации для компенсации затрат из фонда гибких льгот
- Коммуникация с сотрудниками по страховкам ДМС\НС
- Проверка информации для начисления бонуса за продажи
- Контроль бумажных заявлений влияющих на выплаты и информирование pay команды (возмещение ГЛ, БИР, уход за ребенком, мат помощи, продажа отпуска, удержания и др.)
- Коммуникация с др отделами по вопросам удержания штрафов за нарушение ПДД, Моб связь
- Каскадирование коммуникаций сотрудникам (internal communications)
Требования к работнику на вакансии: HR Generalist
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет
- Опыт работы по другим направлениям HR от 1 года (желательно в западной компании, понимание специфики локальной и глобальной коммуникации)
- Высшее образование - маркетинг, экономика, финансы, менеджмент
- Умение работать с данными, с большим объемом информации
Успешному кандидату мы рады предложить:
- Разнообразные задачи, которые позволят активно развивать профессиональные навыки, знания и кругозор.
- Участие в бонусной схеме в соответствии с корпоративной политикой
- Добровольное медицинское страхование и страхование путешественников
- Корпоративная мобильная связь
- Участие в программе гибких льгот
- Возможности профессионального и карьерного роста, обучение и развитие
Откликнуться на эту вакансию: HR Generalist
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30006226 на должность Инженер ПТО на ИД (ЭОМ, СС) от компании Флэт и Ко в городе (населенном пункте) Москва