от компании (организации): Московский Кредитный Банк. Профессионалы в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Информационные технологии, интернет, телеком" → "Телекоммуникации"
с заработной платой: от 71500 руб.
Вакансия № 30230156 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 1 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30230156 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30230156 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Старший подменный кассир (касса пересчета)
ПАО «МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК» входит в топ-10 крупнейших банков России и является системно значимым банком. Банк работает на финансовом рынке с 1992 года.
Задачи для Вас:
- Пересчет наличности на специальном оборудовании;
- Осуществление загрузки наличных денег в кассеты для банкоматов;
- Выход на замену основного сотрудника (отпуск, больничный и т.д.), подмена в пределах одного офиса (без разъездов).
От Вас мы желаем видеть:
- Образование от средне-специального;
- Будет вашим преимуществом: опыт работы в кассе пересчета либо в обслуживании клиентов (банк), знание порядка ведения кассовых операций, правила хранения денежных средств.
Мы предлагаем:
- График работы 2/2/3, ночные смены с 20.00 до 8.00;
- Стабильный доход ( оклад 71 500+ ежеквартальные премии по результатам работы);
- Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников);
- Корпоративная электронная библиотека;
- ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей;
- Страхование при выезде за рубеж;
- Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях;
- 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней;
- Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров;
- Льготные условия на продукты Банка;
- Программы признания особых достижений сотрудников;
- Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей;
- Участие в благотворительных и социально значимых активностях.
Откликнуться на эту вакансию: Старший подменный кассир (касса пересчета)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30230150 на должность Старший кассир (г.Щелково) от компании АО Россельхозбанк в городе (населенном пункте) Люберцы