от компании (организации): Abbott Laboratories в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Международное право"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 30443945 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30443945 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 15 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30443945 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
проектная работа/разовое задание
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Специалист по подбору персонала/Talent acquisition specialist
Компания Abbott является мировым лидером в области медицины и помогает людям жить полной жизнью на всех ее этапах. Наши технологии, меняющие жизнь людей, охватывают широкий спектр инновационных продуктов и решений, включая диагностику, медицинские устройства, питание и лекарственные препараты. Наши 107 000 сотрудников работают на благо людей в 160 странах мира.
Подразделение лекарственных препаратов предлагает широкий выбор лекарственных препаратов с доказанной эффективностью, отвечающих потребностям пациентов.
Мы приглашаем Вас присоединиться к нашей команде на краткосрочный проект, поиск и подбору персонала в роли
Специалиста по подбору.
Обязанности работника на вакансии: Специалист по подбору персонала/Talent acquisition specialist
- Управление полным циклом процесса найма
- Использование различных источников поиска (работные сайты, социальные сети, прямой поиск, корпоративный сайт, рекомендации и т.д.)
- Поддержание действенной и действенной системы отбора и оценки кандидатов;
- Проведение интервью с использованием методов оценки (интервью на основе компетенций; структурированные интервью, кейсы.)
- Выстраивание партнерских отношений с нанимающими менеджерами.
- Отчетность
Требования к работнику на вакансии: Специалист по подбору персонала/Talent acquisition specialist
:
- Высшее образование
- Опыт работы в подборе персонала не менее 2 года как в кадровых агентствах, так и в коммерческих компаниях различных отраслей.
- Практическое знание методик проведения собеседований и методов отбора;
- Опыт работы в фармацевтической отрасли - будет являться преимуществом
Личные качества:
- Проактивность, позитивность, целеустремленность, ориентированность на результат
- Отличные навыки коммуникации
- Умение работать в режиме многозадачности
Мы предлагаем:
привлекательный компенсационный пакет и возможности карьерного роста, гибридный график, включая возможность полной удаленной работы на время проекта
Откликнуться на эту вакансию: Специалист по подбору персонала/Talent acquisition specialist
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30443942 на должность Главный менеджер по подбору и адаптации персонала (подбор и оценка) от компании АО Концерн ВКО Алмаз - Антей в городе (населенном пункте) Москва