от компании (организации): Леруа Мерлен. Гипермаркеты в городе (населённом пункте): Мытищи, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Антимонопольное право"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 30517981 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 26 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30517981 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30517981 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель службы персонала (HR BP)
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
-
Сопровождать и развивать команду магазина, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;
-
Планировать потребности магазина в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, кадровое администрирование, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;
-
Консультировать руководителей и сотрудников магазина по вопросам трудового законодательства, социального обеспечения, подбора, управления и обучения персонала;
-
Планировать развитие сотрудников, формировать внутренний кадровый резерв компании;
-
Планировать и реализовывать действия по повышению мотивации и вовлеченности сотрудников магазина;
-
Участвовать в разработке и реализации HR- и коммерческих проектов, работать над развитием корпоративной культуры и HR-бренда;
-
Планировать расходы на персонал, прогнозировать риски и управлять затратами;
-
Способствовать созданию благоприятных условий для сотрудников.
ПОЧЕМУ ЭТО ПРЕДЛОЖЕНИЕ ДЛЯ ТЕБЯ: -
У тебя есть успешный опыт управления командой и/или наставничества;
-
Ты ориентируешься на команду и обладаешь высоким уровнем эмоционального интеллекта;
-
Ты умеешь переводить бизнес-стратегию на язык задач по управлению персоналом;
-
Ты лидер и умеешь влиять на других;
-
Опыт стартапов, разработки и реализации HR-проектов будет твоим преимуществом.
ЧТО ТЫ ПРИОБРЕТЕШЬ: ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ:
-
Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала
-
Прогрессирующая система льгот, зависящая от стажа работы в компании.
-
В базовый пакет для новых сотрудников входит добровольное медицинское страхование (включая стоматологию), страхование жизни, страхование здоровья
-
Компенсация питания 6000 р. в месяц до налогообложения
-
Фиксированный оклад (по итогам собеседования)
-
Возможность получения премий (по положению о премировании):
-
- ежемесячной премии 5% от оклада;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
-
Корпоративная мобильная связь
ГРАФИК РАБОТЫ:
КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ:
-
Индивидуальный план интеграции и развития ключевых компетенций, сопровождение наставником и обмен опытом внутри компании, система внутреннего и внешнего обучения
-
Корпоративная подписка на MyBook и внутренние онлайн-обучения для самостоятельного развития компетенций
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА:
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель службы персонала (HR BP)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30517977 на должность Менеджер по аудиту от компании X5 GROUP, Центральный офис в городе (населенном пункте) Москва