от компании (организации): АО Телеофис в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Туризм, гостиницы, рестораны" → "Оформление виз"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 30694068 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30694068 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30694068 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Senior рекрутер
В TELEOFIS уже 20 лет мы создаем беспроводное оборудование и ПО, которые помогают промышленным компаниям контролировать расходы воды, газа, энергии и других ресурсов. Наши устройства используют 50 000 клиентов на российском и зарубежных рынках.
У нас собственное производство в Москве, а значит мы стабильны в условиях любых кризисов!
TELEOFIS — узнаваемый бренд в сфере радиоэлектроники в России и мире, мы уверенно ставим маркировку «Сделано в России».
Сейчас мы ищем рекрутера — партнера в найме лучших кандидатов на рынке труда. Мы будем вместе строить и развивать команды, и влиять на бизнес результаты компании. Закрываем вакансии по направлениям: IT (уровня middle+), маркетинг, бэк-офис и производство.
У нас тебе предстоит:
- Закрывать вакансии — работаем от этапа снятия заявки у заказчика до онбординга соискателя;
- Анализировать метрики по подбору, менять процесс подбора для их улучшения;
- Работать с мотивацией кандидатов, презентовать оффер, работать с возражениями;
- Предоставлять высокий уровень сервиса кандидатам и нанимающим менеджерам;
- Сопровождать нанимающих менеджеров по вопросам найма: помогать формулировать требования к кандидатам, анализировать рынок, помогать проводить оценку кандидатов на интервью.
Мы ожидаем, что ты:
- Имеешь опыт самостоятельного подбора от 2х лет: у тебя есть проверенный набор инструментов для оценки кандидатов, ты умеешь работать с возражениями и мотивацией кандидатов;
- Заботишься о комфорте всех участников подбора — кандидатов и заказчиков;
- Умеешь писать продающие вакансии и письма кандидатам;
- Ценишь аккуратность в данных, и знаешь, зачем держать базу кандидатов в порядке;
- Умеешь вести переговоры с нанимающими менеджерами;
- Работаешь на результат.
Почему тебе у нас понравится:
-
Возможно работать в комфортном офисе или удаленно, лучшим вариантом будет гибридный формат;
-
Грамотно планируем нагрузку: работаем без переработок и постоянно горящих дедлайнов;
-
Поощряем за результат работы: платим оклад + премии за закрытия вакансий;
-
Мы работаем с перспективными технологиями 4G, Nb-IoT и выпускаем качественный продукт, стабильно удерживаем лидерство на рынке;
-
Заботимся о физическом и ментальном здоровье: в программу ДМС входят все виды медицинской помощи - поликлиника, вызов врача на дом, сезонная вакцинация, а еще консультации психолога и страхование при онкологии;
- Профессионально развиваемся: учимся в корпоративной онлайн-библиотеке и оплачиваем внешние курсы. Если программа классная, отправим учиться даже в другой город;
-
Твое рабочее пространство будет оснащено необходимой техникой и лицензионным ПО (Хантфлоу, Jira, Confluence);
-
Официально трудоустраиваем и платим зарплату в белую с первого рабочего дня;
-
Ежегодно предоставляем 28 + 1 дней отпуска;
-
Организовываем мероприятия по интересам: посиделки за настолками, выездные тимбилдинги, интеллектуальные квизы и даже винные дегустации!
Будем рады познакомиться, направляй свое резюме в отклике!
Откликнуться на эту вакансию: Senior рекрутер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30694065 на должность UI/UX дизайнер от компании ФинГрад в городе (населенном пункте) Москва