от компании (организации): НОВАТЭК в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Туризм, гостиницы, рестораны" → "Шеф-повар"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 30982852 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 21 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30982852 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30982852 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель HR подразделения
Позиция открыта в ГК НОВАТЭК
Обязанности работника на вакансии: Руководитель HR подразделения
- прогнозирование и планирование потребности в персонале, составление программы обеспечения кадрами;
- оформление приема/переводов/увольнений сотрудников в соответствии с требованиями ТК России;
- оформление отпусков, больничных листов. Контроль графика работы сотрудников, проверка и ведение табелей учета рабочего времени;
- сопровождение системы адаптации персонала, оценки и развития;
- бюджетирование по направлениям: фонд оплаты труда, найм персонала, обучение, социальная программа. Контроль затрат. Подготовка корпоративной отчетности;
- обеспечение процесса формирования, ведения и изменения штатного расписания;
- планирование, организация и контроль мероприятий по исполнению социальной программы Общества;
- Разработка и актуализация локальных нормативных актов, регулирующих деятельность Общества по вопросам организации и оплаты труда, мотивации;
- Организация и контроль кадрового делопроизводства в обществе.
Требования к работнику на вакансии: Руководитель HR подразделения
- высшее профессиональное образование;
- опыт работы на руководящей должности в службе персонала - от 5 лет;
- отличное знание кадрового делопроизводства;
- знание трудового законодательства;
- знание методов привлечения и найма персонала;
- знание 1С:Заработная плата и Управление персоналом, отличное владение Excel.
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель HR подразделения
- оформление по ТК РФ;
- конкурентоспособная заработная плата;
- премии по результатам работы;
- добровольное медицинское страхование;
- социальная программа для сотрудников и членов семьи;
- компенсация фитнеса;
- компенсация мобильной связи.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель HR подразделения
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30982850 на должность Помощник директора Департамента цифровой трансформации от компании Президентская Академия. Кадровый центр в городе (населенном пункте) Москва