от компании (организации): Группа компаний Агротек в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Слияния и поглощения"
с заработной платой: до 180000 руб.
Вакансия № 31377098 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 18 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 31377098 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 31377098 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель отдела обучения и развития персонала
ГК Агротек - крупнейший дистрибьютор мировых производителей СЗР (средств защиты растений), семян сельскохозяйственных культур, микроудобрений, поставляющих свою продукцию для агропромышленного комплекса России. Агротек представлен в 35 регионах России.
Компания входит в ТОП 3 по продаже в России продуктов: BASF, Bayer, Syngenta.
Команда наших профессионалов успешно работает в агроотрасли с 1994 года, что позволяет компании уже более 28 лет являться лидером российского рынка средств защиты растений и семян полевых культур.
Обязанности работника на вакансии: Руководитель отдела обучения и развития персонала
- Анализ потребности компании в повышении уровня компетенций сотрудников разного уровня, интерпретация результатов и разработка рекомендаций на основании полученных данных, поддержка в реализации ИПР в направлении обучения;
- Участие в оценке кандидатов и сотрудников;
-
Поддержание обучающей системы в iSpring
-
Взаимодействие с внешними провайдерами по разработке или внедрению обучающих программ или развивающих мероприятий;
-
Разработка и согласование кастомизированных программ по запросам подразделений;
-
Реализация проектов, направленных на развитие управленческого потенциала в Компании;
-
Организация тренингов по развитию soft-навыков;
-
Помощь в организации обучающих мероприятий внешних провайдеров;
Требования к работнику на вакансии: Руководитель отдела обучения и развития персонала
-
Аналогичный опыт работы в T&D-направлении от 2-х лет;
-
Высшее образование;
-
Опыт разработки и проведения программ;
-
Успешный опыт внедрения новых обучающих продуктов и управления проектами, эффективного взаимодействия с бизнес-заказчиком;
-
Знание лучших практик обучения и развития персонала в направлении hard и soft skills;
-
Опытный пользователь обучающих программ, Microsoft MS Office;
-
Личные качества: проактивность, инициативность, самостоятельность
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель отдела обучения и развития персонала
- Работа в стабильной динамично развивающейся Компании Федерального уровня;
- Условия оплаты обсуждается с успешным кандидатом индивидуально;
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
- Возможность профессионального и карьерного развития
-
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель отдела обучения и развития персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31377097 на должность Менеджер по закупкам (геммолог) от компании ПАО АК АЛРОСА.Офис в городе (населенном пункте) Москва