от компании (организации): MR Group, группа компаний в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 32651978 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 29 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 32651978 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 32651978 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по обучению, оценке и развитию персонала
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по обучению, оценке и развитию персонала
- Анализ потребности в обучении сотрудников и взаимодействие с провайдерами по обучению
- Организация обучающих мероприятий в очном и дистанционном форматах
- Посттренинговое сопровождение, анализ результатов и эффективности обучения
- Администрирование СДО (ISpring)
- Участие в разработке модели компетенций и карьерных маршрутов
- Участие в формировании кадрового резерва, планировании карьеры сотрудников
- Разработка и внедрение инструментов адаптации, включая программу наставничества
- Участие в запуске процесса по работе с вовлеченностью сотрудников
- Ведение проектов развивающей среды для сотрудников (библиотека, английские клубы, лекторий)
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по обучению, оценке и развитию персонала
-
Опыт работы менеджером по обучению от пяти лет, опыт выстраивания системы обучения.
-
Знание современных практик обучения, понимание методологии обучающих программ.
Знание рынка провайдеров по обучению.
-
Опыт разработки учебных и оценочных материалов.
-
Опыт проведения тренингов (soft skills).
-
Образование: высшее (управление персоналом, менеджмент, психология)
-
Английский язык: B2
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по обучению, оценке и развитию персонала
- Оформление в штат, полное соблюдение ТК РФ;
- Достойная оплата труда;
- ДМС;
- Обучение и развитие;
- Корпоративная программа лояльности;
- Работа в комфортном офисе класса А (после испытательного срока возможен 1 день в неделю удаленно);
- Чай, кофе для хорошего настроения.
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по обучению, оценке и развитию персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 32651968 на должность Руководитель отдела обучения и развития персонала от компании COFIX GLOBAL в городе (населенном пункте) Москва