от компании (организации): UniCredit Bank в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Начало карьеры, студенты" → "Финансы, банки, инвестиции"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 3379602 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 13 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 3379602 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 3379602 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Стажер в отдел обучения и развития персонала
Основная задача Отдела обучения и развития - обеспечение системного получения знаний и навыков. Мы делимся инструментами, которые позволяют сотрудникам Банка быстрее понять, что именно можно сделать по-другому, более эффективно.
С помощью различных учебных и развивающих программ, менторинга, коучинга, системы обратной связи 360 градусов, центров оценки и развития мы наращиваем компетенции и умения, которые помогают сократить количество проб и ошибок в ходе профессионального и личностного развития.
Задачи на период стажировки:
- Организация процесса ежегодной оценки Performance Management
- Организация очного обучения противодействию отмывания доходов и финансирования терроризма
- Поддержка Группового процесса ежегодного Опроса сотрудников
- Участие в проведении Общебанковского конкурса
- Работа с данными в системах банка
- Участие в различных проектах Отдела обучения и развития и HR Департамента.
Требования к работнику на вакансии: Стажер в отдел обучения и развития персонала
- Выпускник/Студент последнего курса ф-та/специальности «Управление персоналом» - желательно
- Любознательность, желание работать с людьми и развитые коммуникативные навыки
- Не бояться людей
- Умение работать с информацией, аналитические способности
- MS Office (Word, Excel, Power Point)
- Готовность обучаться, ответственность, энтузиазм
- Английский язык – письменный и устный – приветствуется.
Условия труда для работника на вакансии: Стажер в отдел обучения и развития персонала
- Начало стажировки – 2 июля;
- Продолжительность стажировки 6 месяцев;
- Участие в тренингах по развитию профессиональных навыков в период программы;
- Стажировка оплачиваемая: 40 000 руб. до вычета налогов (при условии полной занятостью);
- Бесплатные обеды и ДМС
- Возможность продолжить карьеру в рамках крупнейшего международного Банка.
Откликнуться на эту вакансию: Стажер в отдел обучения и развития персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 3379599 на должность Стажер в отдел продаж от компании Алор, Группа Компаний в городе (населенном пункте) Москва